Фоизи тиллои
Тренерон одатан даҳ фоизи буриши музди меҳнати атрофро ба даст меоранд, ки дар якум, дуюм ва сеюм дар мусобиқаҳо анҷом медиҳанд.
Ин пул бевосита ба онҳо аз ҳисоби пули нақд дода мешавад. Даромади сафед метавонад фоизи бузурги даромади тренер бошад, ва тренер метавонад дар ҳақиқат пулҳои калонеро, ки аспҳояш дар мусобиқаҳои бонуфузтарини бозӣ (ки аз якчанд ҳазорҳо то якчанд миллион доллар сарф мекунанд, хубтар рақобат мекунанд) ба даст оранд.
Меъёри рӯзи
Тренерон барои ҳар як аспе, Ин меъёри асосӣ асосан дар ҷойҳои хоб, барои хӯрок, хўроки чорво, истифодаи таҷҳизоти мӯътадил ва қубур, чархбол , дром ва ғайраҳо иборат аст. Моликҳо барои нигоҳубини ғизо аз доруворӣ ё интиқолдиҳанда , доруворӣ, хароҷоти ҷаримавӣ ва як қатор хароҷотҳои дигар, ки ба рӯз нарасидаанд, пур карда мешаванд. Тренерони инфиродӣ (ки танҳо барои соҳиби пул кор мекунанд) метавонанд музди маош диҳанд.
Ҳамин тавр, ҳамчун корти Bloodstock Agent
Тренерон одатан мизоҷони худро дар фурӯш, арзёбии дурнамо ва тендер дар фурўши савдо намояндагӣ мекунанд.
Онҳо инчунин метавонанд пешгӯиҳоеро, ки дар румпора мебинанд, мушаххас кунанд. Дар ҳар як сенария (ки брокери тренинги амалиёт ҳамчун агенти ) онҳо оид ба нархи фурӯш комиссионер мегиранд. Ин пардохт одатан 5 фоизи арзиши харидро ташкил медиҳад.
Ҳуқуқҳои коргарӣ
Ин маъмулан барои соҳибони неку (ғолиби қудрати) маъмул аст, ки ба тренер як ҳуқуқи зиндагии якумрӣ диҳад.
Ин аст, асосан як навъ озуқавории ҳарсола барои сайти интихоби онҳо мебошад ва ин ҳуқуқ метавонад дар давоми солҳои тӯлонӣ, ки дар он ҷо тренерон намунаи худро барои зоти худ надорад Ҳуқуқи ҳомиладорӣ ба ғолибони калони назаррас метавонад хеле арзишманд бошад, зеро баъзе қоидаҳо барои пардохти 100 ҳазор доллари амрикоӣ барои ҳар як селексия.
Фаъолияти Facility Rehabilitation
Рангҳои резинӣ бояд дар давоми якчанд моҳ пас аз сар задани назаррас ба даст оранд ва ба бозгашти фитнес метавонанд раванди дарозмуддат ва душвор дошта бошанд. Онҳо бояд аз платформаҳои тренерӣ хориҷ карда шаванд ва дар ҷойҳои дигар ҷойгиранд. Дар ҳоле ки ширкатҳои тиҷоратие, ки хидматрасониҳои барқароркунандаро пешниҳод мекунанд, бештари тренерон дорои таҷҳизоти худкушии худ мебошанд, ки онҳо дар ҷараёни барқароркунӣ назорат мекунанд. Нигоҳдории решавӣ метавонад арзон бошад, ва ҷароҳат дар ин бизнес ногузир аст, бинобар ин, соҳаи дигари хуби бизнес барои фаъолият дар он аст.
Истифодаи маркази таълимӣ
Баъзе тренерон марказҳои тренингӣ доранд, ки онҳо метавонанд тренинги ҷавони ҷавонро оғоз кунанд, онҳоро ба шоҳроҳ ва ронандагӣ табдил диҳанд, то онҳо дар охири кор дар роҳи тренинг гузаронанд. Баъзе тренерон қариб дар қаламрави ин ихтисос кор мекунанд ва пул метавонад фоидаовар бошад, вақте ки тренер дар бизнеси худ обрӯяш сохт.
Шавҳаре,
Тренерон инчунин атрофҳоеро, ки худро худаш ё аз номи муштарӣ иҷро мекунанд, талаб мекунанд. (Дар бораи даъвои ҳар як асп ҳар як асб барои фурӯш дар нархи муайян ба ҳар як харидори манфиатдор, ки манфиати худро бо бинои қаблӣ то пеш аз марги сабт ба қайд гирифтааст, дар ҳолате, ки талаботҳои зиёд, рақам барои муайян намудани тендери ғолиби рақамӣ) мебошад. Агар онҳо барои мизоҷон медавиданд, онҳо одатан комиссияро қабул намекунанд, вале онҳо аз ҳисоби даромад ва рӯзона даромади иловагӣ мегиранд.
Онҳо аспҳои худро идора мекунанд
Бисёре аз тренерҳо чанд аспҳои худро идора мекунанд ва ҳамаи онҳо дар ин ҳолат нигоҳ дошта мешаванд (фақат барои пардохти харитаҳои алоҳида). Намунаҳои омехтаи молик / тренер барои қариб дар ҳар як барнома, аз ҷумла дар сатҳи пасттаре, ки он хеле маъмуланд, пайдо мешаванд.