Намунаи лавҳаро барои дархост барои бисёр корҳо дархост кунед

Вақте ки шумо дар бораи ширкати шумо ташвиш мекашед, шумо метавонед ба якчанд вазифаҳои гуногун дар он ҷо муроҷиат кунед. Аммо чун коргари эзоҳ, шумо шояд аз он ки тасаввуроте ба миён меояд, аз ташвиш биафтед. Оё ин нанговар аст? Хуб, он вобаста аст.

Дар зер маълумоте дар бораи он ки ҳангоми кор кардан барои кор дар якчанд ширкат як идея хуб аст. Ҳамчунин, намунаи фармоиши фарогирро барои муроҷиат барои якчанд кор дар як ширкат ба назар гиред.

Оё шумо бояд дар корпоративӣ якчанд ширкат дошта бошед?

Агар шумо барои мавқеъҳое, ки ба он муроҷиат мекунед, дар ҳақиқат барои кор дар вазифаҳои гуногуни ширкат кор бурда истодаед.

Агар шумо барои ҳамаи номзадҳо қудрати пурқувват дошта бошед, ин ба онҳо маъқул аст.

Дигар омиле, ки шумо бояд баррасӣ кунед, андозаи ширкат мебошад. Агар он як ширкати калон бошад, пас имконияти хубе нест, ки шумо ба мудири доимии корпоративӣ муроҷиат накунед, ки ҳар як ариза. Бинобар ин, барои гирифтани ҷойҳои корӣ ягон зараре вуҷуд надорад.

Муҳимтар аз ҳама, ҳатто агар шумо дар як ширкат якчанд вазифаҳоро муроҷиат кунед, кӯшиш кунед, ки худро маҳдуд созед ва амал кунед. Ба ҷои ду ё се мавқеъе, ки ба шумо мувофиқат кардан мумкин аст, қабул карда мешавад, аммо розигии худро барои ҳар як мавқеи ягона пешниҳод мекунад.

Баъзе одамон тавсия медиҳанд, ки як корро як маротиба дар як вақт ба кор баранд ва агар шумо нашунавад ва баъзан гузашт, баъдтар ба ҷои дигар муроҷиат кунед. Бо вуҷуди ин, имкониятест, ки корҳо метавонанд аз лаҳзаи омода шудан ба муроҷиат ба кор баранд. Шумо бояд хавфҳоро таҳрик кунед.

Маслиҳатҳо барои навиштани мактуби фармоишӣ барои ду ҷуфт дар як ширкат

Вақте ки дар як ширкат ду ё зиёда корҳоро ба кор баред, шумо одатан ба реҷаи алоҳида пешниҳод карда метавонед ва ҳар як корро ҳар як номро сар медиҳед.

Ҳар як ройгон ва хатти сарпӯши он бояд ба рӯйхатҳои махсуси кор мувофиқат кунад. Барои ҳар як барномаи корӣ, калимаҳои калидии вобаста ба кори мушаххасро дарбар гиред.

Бо вуҷуди ин, агар шумо иҷозат дода бошед, ки танҳо як корпоративӣ ба ширкат пешниҳод кунед, ё ду ҷой дар як идора буда, монанд аст, шумо метавонед як ё якчанд ҷойҳои корӣ як мактубро сарф кунед.

Вақте ки ин корро мекунед, шумо бояд якчанд чизҳоро нигоҳ доред:

Ба шахси дуруст чавоб диҳед. Азбаски шумо ба мактуби фармоишӣ ба ду ҷой пешниҳод мекунед, ду нафар алоҳида метавонанд ба номаи сарпӯши ҷустуҷӯ нигаранд. Дар Саломати худ боварӣ ҳосил кунед, ки ҳамаи одамоне, ки хондани мактуби фарогирии худро (ё ибораи умумиро истифода мебаранд, ба монанди «Маслиҳатҳо метавонанд аз он эҳтиёт намоянд» ). Ин тавр, шумо намехоҳед, ки таваҷҷӯҳи шуморо дар як кори дигар дар назар дошта бошед.

Талаботҳои худро барои ҳар ду кор. Боварӣ ҳосил кунед, ки чаро шумо барои ҳар ду ҷои кор кор мекунед. Биёед нависед, ки як блоги малакаҳо ва таҷрибаҳои худро барои як кор, ва дигар параграфи дигар кор кунед. Имконияти дигар (агар ду ҷои кор алоқаманд бошад) ба малакаи таҷрибаи худ ва таҷрибаи худ, ки ба ҳар ду кор муроҷиат мекунанд, мебошад.

Шукргузории худро ба ширкати. Эътиқоди шумо ба ширкат, ба шумо нишон медиҳад, ки роҳбарони кироякунанда манфиати шуморо мефаҳманд. Шояд параграферо дар бар гиред, ки чаро шумо фикр мекунед, ки шумо барои ширкат ба таври умумӣ мувофиқ ҳастед. Аз калимаи ширкат дар ин порча калимаҳои калидӣ ворид кунед . Ҳамчунин таъкид кунед, ки чӣ гуна шумо метавонед ба ширкат фоида расонед - фаҳмонед, ки шумо умедворед, ки ба ширкат дар ин ҷойҳои корӣ илова кунед.

Намунаи хати формула барои ду ҷуфт

Намунаи фарогирии мисол барои ду вазифа дар як ширкат мебошад.

Номи шумо
Суроғаи шумо
Шаҳр, давлат, Нишони шумо
Рақами телефони шумо
Почтаи шумо

Сана

Ном
Title
Ташкилот
Суроға
Ш

Мӯҳтарам ҷаноби М. Насаб:

Шӯъбаи IT-и худро ду кушодаи корӣ эълон кард, ки барои он ки таҷрибаи ман бевосита ба ман мувофиқ аст. Таҷрибаи энергетикии ман дар соҳаи саноати кимиёи тропикӣ тарҷума мекунад. Ҳарду соҳа фишори фишори изофӣ барои таъсири экологиро ба вуҷуд меоранд. Ман хеле донишманд ҳастам ва бо ин гуна муҳити танзимӣ шинос мешавам ва ман эътироф мекунам, ки чӣ тавр муҳим будани IT барои нигоҳ доштани сабт, ки барои баррасии чунин намуди тафтиш зарур аст.

Таҷрибаи кории ман ба ман имконияти беҳамто дорад, ки ба технологияҳо, ҳамаи шаклҳои он, равандҳои тиҷоратӣ истифода барад. Баъзе аз донишҳои марбут ба бизнес соҳибихтисос, молия, иншоот, назорати баҳогузорӣ, буҷеткунӣ, идоракунии фурӯш ва равандҳои гуногуни амалиётро дар бар мегиранд.

Ман таҷрибаҳои якҷояро бо якҷоякунӣ / дастёбӣ, мушкилоти пешрафти пешравӣ, лоиҳаҳои таҷҳизоти технологӣ ва такмили равандҳои ТИК таҷриба мекунанд. Ман лоиҳаҳои бузурги технологиро дар нақша / дар буҷа ва бо стратегияи тиҷоратӣ мувофиқ кардаам. Ширкатҳо Ман барои Дакил Энергетика, Ҳавопайи Rent Car, таҷҳизоти рақамӣ ва Miners Gas ва Electric кор кардаанд.

Ман имконият пайдо хоҳам кард, ки бо шумо ё касе, ки дар ташкилоти шумо сӯҳбат кунад, бубинед, ки дар он ҷо чӣ гуна қобилияти малакаи худро ба ширкати шумо муфид хоҳад буд. Ман медонам, ки ман метавонам ба филиали худ доро будам.

Хушбахтона,

Имзои худро (номаи чопӣ)

Номи чопшудаи шумо

Маълумоти бештар

Маслиҳатҳо оид ба тарҳрезӣ дар бораи боло
Чӣ бояд дар хатти пӯшанда ба он ҳамроҳ кунед
Роҳнамои хаттӣ дар бораи рӯйхат
Email почт
Мисолҳои Cover Cover
Хизматрасонии рекламавӣ
Тоза кардани почта