Чӣ қадар шумо дар низом кор мекунед, аз коре, ки «ҳашт соат кор мекунед, ва ҳашт соат пардохт кунед». Чӣ қадар шумо дар артиши худ ба якчанд омилҳои инфиродӣ вобаста будаед.
Пардохтҳои асосӣ . Ин баъзан маъмулан «музди асосӣ» номида мешавад. Ҳар як нафар вазифаи фаъоли музди меҳнатро мегирад. Маблағи шумо аз руи шумо вобаста аст ва дар муддати тӯлонӣ (солҳои) шумо дар артиш қарор доштед. Барои мисол, аъзоёни дар боло номбаршуда мақоми номбаршуда - касе дар пардохти E-1 - бо камтар аз ду соли хидмат, пардохти пойгоҳи асосии 1,467 дар як моҳ.
4-умин генерал (O-10), ки дар давоми 30 сол дар ҳудуди низомӣ қарор дошт, дар ҳаҷми 17,176 доллари амрикоӣ музди меҳнатро мегирад. Барои дигар руйхатҳо, ба диаграммаҳои асосии мо дар соли 2011 нигаред.
Маблағи пардохт . Ҳангоми аъзоёни вазифаи фаъоли ( вазифаи пурраи вақт) музди базаи пулӣ, аъзоёни Гвардияи миллӣ ва захираҳои ҳарбии ҳармоҳа музди меҳнати моҳона мегиранд. Маблағи музди меҳнати моҳона вобаста аз он, ки миқдори боркашониро дар давоми моҳ, рутбаи ҳарбии онҳо ва шумораи онҳое, ки дар хизмати ҳарбӣ кор мекунанд, вобаста аст. Аксарияти ҳифз ва захираҳои захиравӣ як ҳафта пас аз марҳила ба марҳила анҷом меёбад. Ҳар як истироҳат ҳамчун чор марҳила ба марҳила ҳисоб карда мешавад. Аъзоёни Гвардияи миллӣ ё захираҳои миллӣ маблағи якрӯзаи пардохти асоси барои ҳар як марҳила ба марҳила мегиранд. Аъзои муҳофизатӣ / захираи дар рейтинги пасттарин (E-1), бо камтар аз ду сол дар низом, $ 195.68 барои истироҳат ба марҳилаи анҷомёбӣ. Роҳбари пурраи парранда (O-6), бо зиёда аз 20 сол дар ҳарбӣ, 1,538,76 доллари ИМА барои истироҳат ба анҷом расонида мешавад.
Вақте, ки ягон Гвардии миллӣ ё захираҳо бо вазифаҳои пурраи замонавӣ (масалан, дар тренинги асосӣ, мактаби ибтидоии ҳарбӣ ё ба ҷойгиршавӣ), онҳо ҳамчун аъзои вазифавии вазифавӣ пардохта мешаванд.
Таҳсилоти манзилӣ . Ҷавонони наврасон ваъда медиҳанд, ки «ҳуҷра ва ройгон». Қисми «ҳуҷра» -и ин ваъда тавассути барномаи манзилии ҳарбӣ анҷом дода мешавад.
Аъзои номзадие, ки ба нерӯҳои низомӣ муносибат мекунанд, ва ҳамсар ва ҳамсарон умуман дар кӯҳҳои ҳарбӣ зиндагӣ мекунанд (хобгоҳ). Азбаски қишлоқҳои ҳарбӣ умуман ба меъёрҳои ҳадди аққали манзилии талабот мувофиқат намекунанд, аксарияти одамоне, ки дар қишлоқ зиндагӣ мекунанд, ҳар як моҳро барои ҳар гуна айбдоршавиашон дар шакли кӯмаки бебозгашт ҷудо мекунанд . Ба истиснои тренингҳои асосӣ ва мактаби низомӣ, "стандартҳои" нав барои аксари хидматҳо ҳоло барои ҳар як шахс, як ҳамҷоя бо як ё якчанд каси дигар ҷойгиранд. Азбаски аъзоёни номбурда дар сатҳи болоии E-4 пешрафтаанд, онҳо одатан имкон медиҳанд, ки пойгоҳро тарк кунанд ва хона ё фатирро иҷора гиранд - даромади ҳармоҳаи манзилро гиранд . Дар аксарияти маҳалҳо, аъзоёни камтарин аз аъзоёни зеркомиссия низ метавонанд интихоб кунанд, ки пойгоҳро тарк кунанд, агар онҳо хоҳиш дошта бошанд, вале он аз ҳисоби худ хоҳад буд.
Шахсоне, ки оиладор мешаванд ва ё бо шахсони боэътимод истиқомат мекунанд, ё иҷораи манзили истиқоматии оилавӣ доранд, ё иҷораи манзилро барои иҷора гирифтан (ё харидани) ҷои истиқомати ҳармоҳа мегиранд. Маблағи музди ҳармоҳаи манзил вобаста аз сатҳи аъзо, маҳалли ҷойгиршавӣ, ва ё он ки ӯ дорои вобастагиҳо (ҳамсар ва / ё фарзанд) мебошад, вобаста аст.
Аъзоёни Гвардияи миллӣ ва ҳавзаҳо низ ҳангоми гирифтани вазифаи пурраи функсионалӣ ба манзил ҳуқуқ доранд. Бо вуҷуди ин, он хеле кам кор мекунад. Агар аъзоёни Guard / Reserve дар вазифаи фаъоли (вақти пурраи вақт) дар давоми 30 рӯз ва ё зиёдтар бошад, онҳо дар ҳамон моҳҳои якмоҳаи манзил фаъолият мекунанд. Аммо, агар онҳо дар муддати на кам аз 30 рӯз вазифаи фаъоли ҷазоро иҷро кунанд, онҳо кӯмаки иловагии манзилро мегиранд , ки одатан камтар аз он пардохт мекунанд ва ба макони аъзо вобаста нестанд. Аъзои муҳофизатӣ ва захиравӣ ҳангоми иҷрои вазифаи борфиристӣ дар давоми ҳафта кӯмаки манзилӣ нагирифтаанд.
Равғани хӯрок Ҳамаи аъзоёни фаъоли хизмати ҳарбиро барои хӯроки ҳармоҳа маблағ мегиранд, ки дар асоси ҳадди ниҳоии кӯмакпулиҳо зиндагӣ мекунанд. Кормандони комиссионер ва кафолатдор дар як моҳ $ 223.84 мегиранд, дар ҳоле, ки аъзоёни номбаршуда кӯмаки ҳармоҳаи озуқаворӣ аз $ 325,04 мегиранд.
Бо вуҷуди ин, аъзоёни дар боло номбаршуда, ки дар қишлоқ зиндагӣ мекунанд, одатан барои истеъмоли хӯроки худ дар бинои хӯрокворӣ (толорҳои хоб) истеъмол мекунанд, аз ин рӯ маблағи кӯмаки озуқаворӣ фавран аз чекҳои пардохти музояда озод карда мешаванд. Аз ин рӯ, онҳо хӯрок мехӯранд, то он даме, ки онҳо дар хӯрокхӯрӣ дар Чов Хона мехӯранд.
Хизматчиён ва аъзоёни узве, ки аз пойгоҳи оилавӣ ё дар хонаҳои истиқоматӣ зиндагӣ мекунанд , инчунин аъзоёни эфирии ба қайд гирифташуда дар толори хоҷагиҳои хӯрокворӣ наметавонанд ба ҷои он, ки ба кӯмаки озуқаворӣ моҳият гиранд. Агар онҳо дар толори каланд мехӯранд, онҳо бояд барои ҳар хӯрок пардохт кунанд. Онҳое, ки дар корти "хӯрокворӣ" (хӯроки бепули дар толори хӯша) метавонанд метавонанд "хӯроки нолозима" талаб кунанд, агар онҳо бо сабабҳои вазнин дар толори хоб нахӯранд. Агар командири "хӯроки ғазабнок" -ро тасдиқ кунад, он гоҳ аъзоёни ин хўрока дар музди навбатии худ мегиранд.
Кӯмаки Separation Family (FSA). Аъзоҳои ҳарбӣ, ки ба маҳалли ҷойгиршавии онҳое, ки ҳамсарашон ва / ё фарзандони онҳо иҷозат додаанд, ки аз ҳисоби хароҷоти давлатӣ иҷозат дода нашаванд, ҳар моҳ моҳона ҷудо карда мешаванд, баъд аз як моҳ . Миқдори кӯмакпулӣ 250 $ дар як моҳ барои ҳамаи рутбаҳо мебошад. Мақсади FSA ин аст, ки хароҷоти нигоҳдории як хонаи истиқоматӣ хароҷоти зиёдеро барои ду хона ҷудо мекунад.
Ин омӯзишҳои асосии низомӣ (баъд аз 30 рӯз), ва мактаби ибтидоии низомӣ (агар ба онҳо ваколатдор набошанд, дохил мешаванд).
Ба воситаи 30 сентябри соли 1980 FSA ба узви аъзоёни дар синфҳои E-4 (зиёда аз 4 сол хидматрасонӣ) ё дар боло номбаршуда ба сифати аъзои вобасташуда пардохт карда шуд. Натиҷаи 1-уми октябри соли 1980, ФАК ба кори аъзо дар ҳар синф ҳамчун аъзои оиларо пардохт карда шуд.
Азбаски ҷанги якуми Халиҷи Форс хеле афзоиш ёфт,
1. Санаи 1 октябри соли 1985 то 14 январи соли 1991: $ 60 дар як моњ.
2. Таъсири 15 январи соли 1991 то 31 декабри соли 1997: $ 75.
3. То 1 январи соли 1998 то 30 сентябри соли 2002 самаранок: $ 100.
4. Санаи 1 октябри соли 2002: $ 250.
Огоҳӣ: Агар онҳое, ки волидайн доранд, ки бо аъзои оилаи худ бо хароҷоти ҳукуматӣ ҳамроҳӣ кунанд, вале аъзои худ ихтиёрӣ барои сайёҳати ғайриманқул интихоб шудан, ФАК пардохт намекунанд.
Натиҷаи 1 январи соли 1998, ФАБ ба аъзоёни дигари аъзои оилаи дигар аъзоёни оилае, ки аъзои оилаи онҳо мебошанд, бояд ба таври возеҳ муносибат кунанд. На зиёда аз як моҳ барои ҳар моҳ моҳона ба ҷуфти низомии издивоҷ пардохта мешавад.
Пардохт ба аъзо, ки фармоишҳо дар ҷудошавӣ оварда шудаанд, дода мешавад. Агар ҳарду аъзо амрномаеро талаб кунанд, ки дар ҳамон рӯз бармегарданд, пас пардохт ба аъзои калонсол меравад.
Мубориза бо пардохт Аъзоҳои ҳарбӣ, ки ба минтақаи ҷанги таъиншуда таъин карда шуда ё ба он мансубанд, музди махсуси моҳонаи музди меҳнати бароҳатӣ (ё ҳисси эмиссионӣ) доранд. Маблағи пардохти маблағи 225 $ барои ҳама рутбаҳо мебошад. Ҳатто агар аъзоёни низомӣ фақат дар як минтақаи дуюм дар минтақаи ҷанги таъқиб қарор дошта бошанд, ӯ тамоми маблағи музди моҳонаи моҳонаашро мегирад.
Афзалияти андоз На ҳама пардохтҳои низомӣ андозбандии даромад дар сатҳи федералӣ ё давлатӣ доранд. Азбаски ин пардохт ба ҷайби аъзоёни ҷабрдида меравад, ба ҷои ҷаззати ҳукумат, ин ба монанди якчанд пулҳои иловагӣ ҳар моҳро дар бар мегирад. Дар аксар (вале на ҳама) парвандаҳо, агар он "музди меҳнат" номида шавад (ба монанди "пардохти асосӣ"), ба андозаи даромади буҷа. Агар он "товон" номида шавад (масалан, " Ҳадди асосӣ барои манзил " ё "Пардохти ҳадди аққал") ин нест.
Барои вазифаи дар минтақаи минтақаи ҷангӣ анҷомдодашуда, ҳамаи даромадҳое, ки аъзоёни дастгирикунанда ё ҳабс таъин кардаанд, озод карда мешаванд. Барои кормандони мақомот, маблағи даромади андозбандӣ дар минтақаи ҷангӣ ба андозаи ҳадди аксараи музди меҳнати ба аъзоёни баландтар дохилшаванда баробар аст. Дар соли 2011, ки $ 6,527 дар як моҳ аст.
Ройгон ва Реестри навсозӣ . Аъзои нави низомӣ, ки бо шартнома бояд машғул шаванд ва кореро, ки низомиёнро «инсондўстона кӯтоҳ» ҳисоб мекунанд, мукофотпулӣ ба ҳисоб мераванд. Маблағи бонусро дар бар мегирад, одатан дар шартномаи рекламавӣ дохил карда шудааст ва метавонад аз 1,000 $ то 50 000 доллари амрикоӣ бошад. Буклетҳо дар музояда одатан дар як коғази ягонаи пулӣ пардохт карда мешаванд, вақте ки аъзои аввалин тренинги ибтидоӣ (тренинги асосӣ ва омӯзиши касбӣ) -ро дар асоси аввалин истгоҳи доимии доимӣ анҷом медиҳанд.
Аъзоҳои низомӣ, ки дар кори «норасоии» корӣ хизмат мекунанд ва розӣ мешаванд, ки дар ин кор (ё аз нав кор кардан ба ин кор) барои мӯҳлати дигар метавонанд бонусро бозпас гиранд. Маблағи ин бонус метавонад аз 1,000 $ то зиёда аз 90 000 доллар барои давраи чорсолаи навсозӣ бошад. Бевосита гирифтани мукофотҳои аввалия, мукофотпулии бозгашти аксар одатан дар тақсимкунӣ пардохт карда мешаванд: ярмарк дар вақти азнавбақайдгирӣ, боқимондаи бонусе, ки дар давраи тақвимии солона дар рӯзи ҷашни санаи навсозӣ пардохта мешавад. Агар аъзо ҳангоми дар минтақаи маросими навбатӣ бозгаштанаш тамоми маблағи бонусро бозгаштан аз пардохти андоз озод бошад, новобаста аз он ки вақте воқеан пардохта мешавад.
Набудани оила дар бораи кӯмаки иловагӣ
Якчанд аъзоёни камдаромадро бо шумораи зиёди вобастагон, метавонанд барои " Тадқиқоти иловагии оилавӣ " то 1,100 $ дар як моҳ ба даст оранд. Якчанд сол пеш, низомиён гузориши хабарӣ аз ҷониби якчанд гузориши хабарӣ, ки якчанд аъзоёни камбағалро бо якчанд кудакон, ки барои тамғаҳои хӯрокворӣ мувофиқ буданд, хабардор карданд. Конгресс бо тағйир додани қонунҳои муздноки низомӣ барои илова кардани ин кӯмак. Агар аъзоёни ҳарбӣ ин имтиёзро қабул кунанд, ӯ акнун наметавонад барои тамғаҳои озуқаворӣ муроҷиат намояд.
Либос (Низомӣ) Либоси низомӣ хароҷоти калон дорад. Аъзоёни низомӣ маҷмӯи маҷмӯи либосҳоро дар давоми омӯзиши ибтидоӣ (додашуда) додаанд. Баъд аз ин, он ба узвияти низомӣ барои иваз кардани унсурҳои якхела, ки онҳо беназоратанд ва ё пӯшанд. Аъзои номнавис ба Рӯйдодҳои Рӯйобаи солона барои кӯмак ба ин талабот дода мешаванд.
Имконияти либос одатан дар як сол ба қайд гирифта шудааст. Касоне, ки камтар аз се сол хидмат мекунанд, дараҷаи асосӣ мегиранд (бо назардошти он, ки либосҳои онҳо ҳанӯз хеле нав ҳастанд ва ба ивази он иваз кардан лозим нестанд). Илова бар ин, пардохти якуми солонаи онҳо танҳо 1/2 дараҷаи асосӣ хоҳад буд (бо назардошти он ки каме дар давоми шаш моҳи аввали хизмати онҳо иваз карда мешавад).
Пас аз се соли хизмат, аъзоёни номбаршуда ҳар сол сатҳи стандартро мегиранд.
Хизматчиён метавонанд ба маблағи 400 доллари ИМА барои хариди аввалини асъори либосҳои зарурӣ, ва то 400 доллар дар як сол, барои ивази либоси якхела ҷуброн карда шаванд.
Кӯмаки дастгирии кӯдак . Бо танзим, аъзоёни ҳарбӣ бояд ба шахсони дахлдор «дастгирии лозимӣ» диҳанд. Аъзои низомӣ, ки дар истгоҳҳои ногаҳонӣ (қишлоқ) зиндагӣ мекунанд ва ба пардохти кўдакони аз ҷониби судҳои ҳакамӣ фарқияти байни ставкаи ягона ва вобаста ба хароҷоти манзилии гузаришро фароҳам меоранд . Ин пардохт "Pay Different" ном дорад.
Бо вуҷуди ин, барои гирифтани ҷубронпулиҳо, маблағи кӯмаки кӯдакони аз ҷониби судҳои боқимондаи судӣ бояд баробар ё аз андозаи тасдиқшуда зиёд бошад. Агар маблағи ҳадди аққали дастгирии довталабии ҳадди аққали ҳадди аққали дар ҷадвал нишон додашуда ё аз он зиёд набошад, аъзоёни ҳарбӣ ин кӯмакро қабул намекунад.
Маблағи пардохтшуда аз $ 168.60 дар як моҳ барои аъзоёни номбаршуда пасттарин ба $ 319,80 $ дар як моҳ ба мақоми баландтарин.
Пардохти корӣ Баъзе аъзоёни низомӣ бо сабаби хусусияти кори худ ё таъини хизмати онҳо пардохти иловагӣ мегиранд:
- Пардохти парвоз : Аъзоёни ҳарбӣ, ки вазифаҳои мунтазами парвози ҳавопаймоиро иҷро мекунанд, ҳаққи парвозҳои моҳонаи махсус доранд.
- Пардохти хавфи хатарнок : Аъзоёни низомӣ, ки вазифаҳои иҷрошудаи "хатарнок" -ро доранд, бо сабаби хусусияти кор, ба пардохти музди меҳнати моҳонаи музднок ҳуқуқ доранд .
- Ҳаҷми интиқоли маблағҳо . Ҳар як филиали хадамот дорои талаботи тахассусии мушаххас барои аъзоён барои дарёфти Дивизияи Duty Pay мебошад. Умуман, ин донорҳо бояд бо супоришҳо, омӯзишҳо ва супоришҳо диққати махсус дода шаванд.
- Sea Pay . Аъзои низомӣ, ки дар баҳр иҷро мекунанд, ба пардохти махсуси моҳона, ки бо номи " Картҳои Картобӣ " маъруфанд.
- Пардохти супермаркет Кормандони низомӣ (асосан сарбозон), ки вазифаи супермаркетро иҷро мекунанд, ҳуқуқи гирифтани суперкомпютери суғурта доранд.