Кадом Кодекси ҳарбие, ки дар бораи ТИК ном дорад
Агар ман ба маҳбаси маҳбас дохил шавам, ман бо ҳамроҳи ҳамсарони худ имон дорам. Ман ҳеҷ маълумоте надорам ё дар ягон амале ширкат намоям, ки ба ҳамшираҳои ман зарар расонида метавонанд. Агар ман калон шавам, ман амр додам. Агар не, амрномаҳои қонунии онҳоеро, ки бар сари ман таъин шудаанд, ба иҷро мерасонам ва онҳоро бо ҳар роҳ бармегардонам.
Асосҳои Моддаи 4
Моддаи 4-и Кодекси ҳарбӣ (КК) тасвир мекунад, ки чӣ тавр низомии ИМА интизори вазифаҳои худ ва аъзоёни онеро, ки ба сифати маҳбусони ҷанг кор мекунанд, интизор аст.
Онро хонед:
Роҳбарон ва кормандони ғайриманқул бояд масъулияти худро идома диҳанд ва ҳокимияти худро дар асирӣ истифода баранд.
Маълумот ё ҳар гуна амале, ки ба осебпазирии шахси дигар зарар расонидааст, аз ҳад зиёд манъ аст ва маъмулан манъ аст. Насли махсус бояд пешгирӣ карда шавад, то ба душман ёрӣ диҳад, ки ҳамроҳи ПАС, ки дорои арзиши доштаи арзишнок бошад, ва онҳое, ки метавонанд ба пурсиши маҷбурӣ азоб кашанд.
Роҳбарии қавӣ барои интизорӣ муҳим аст. Бе ягон интизорӣ, ташкили лагерҳо, муқовимат ва ҳатто наҷот низ имконнопазир аст.
Гигиенаи шахсӣ, санитарияи лагерҳо ва ғамхории беморон ва ҷароҳатҳо заруранд.
Дар куҷо ҷойгир шудааст, Пойгоҳҳо бояд дар низомномаи низомии низомии қувваҳои ҳарбӣ ба фармонҳои қувваҳои низомӣ ташкил карда шаванд. POWER (корманди ё ба қайд гирифташуда) дар лагери POW ё гурӯҳи POWs фармонро мувофиқи фармоиш бо назардошти хизмати ҳарбӣ мепардозанд. Шабакаи баландтарини ин масъулият ва масъулиятро аз даст надиҳед.
Ҳангоми қабули фармон, қувваи калонтарини POW ба дигар қувваҳои амнияти иттилоотӣ хабар медиҳад ва маҷмӯи фармонро таъин мекунад. Агар қувваи калонтарини POW ба таври нокифоя ё ногузир ба таври дигар амал карда натавонад, қадами навбатии POW ҳукм хоҳад кард. Ҳар як кӯшиш бояд барои ҳамаи огоҳиномаҳо дар лагер (ё гурӯҳ) аъзоёни гурӯҳи зӯроварӣ, ки онҳоро дар мубориза бо ҳокимиятҳои душман намояндагӣ мекунанд, огоҳ намоянд.
Масъулияти тобеинро ба амрҳои қонунии амволи низомии амрикоӣ дар асирӣ тағйир надоданд.
Сиёсати Иёлоти Муттаҳидаи Амрико дар бораи Ташкилоти Оғохон оид ба Тақвим талаб мекунад, ки сарбозони бузурги POW амр содир кунанд Конвенсияи Женева оид ба ПТЛ барои роҳбарии иловагӣ дар бораи таъсири он, ки дар лагерҳои қашшоқе, ки танҳо клипҳои номбаршуда доранд, намояндаи маҳбусон интихоб карда мешаванд. Паёмҳо бояд дарк кунанд, ки чунин намояндаи интихобшуда аз тарафи ИМА ҳамчун танҳо намояндаи доимии ПТД таъин шудааст. Намояндаи маҳбусон фармони фармондеҳӣ нест, агар интиқолдиҳандаҳоро намояндаи маҳбасҳо интихоб накунанд. Пойгоҳи болоии POW, агар лозим бошад, амр медиҳад, ки вазифаи воқеиро сарфа кунад ва нигоҳ дорад.
Нигоҳ доштани алоқаҳо яке аз усулҳои муҳимтаринест, ки POWs ба якдигар кӯмак мекунанд. Робитаҳо монеаҳои монандро ба миён меоранд, ки душман метавонад барои сохтани қадами устувор ба муқобили иродаи қавӣ мубориза кунад. Ҳар як POW, дарҳол пас аз дастгир кардан, кӯшиш мекунад, ки бо дигар воситаҳо дастрасӣ дошта бошад, ва минбаъд низ мутақобилан мутақобилан фаъолтар ва ҳамчун иштирокчии Ташкилоти Байналмилалии Ташкилоти Байналмиллалии ТИК фаъол буда, фаъолона иштирок мекунад.
Мувофиқи дигар муқаррароти КК, мафҳумҳои умумӣ ва шартҳои дар лагерҳои қашшоқӣ муайяншудаи роҳи ТИК ва дигар қувваҳои қувваи барқ ташкил ва иҷрои вазифаҳои онҳо муайян карда мешаванд.
Кадом кадрҳои низомӣ бояд дар бораи моддаи 4 дониста шаванд
- Фаҳмидани он, ки роҳбарият ва итоат кардан ба онҳое, ки дар амри фармонбаландӣ заруранд, барои интихоби ҷабҳаи бомуваффақияти созмондиҳии бомуваффақият зарур аст. Дар ҳолатҳои сангине, ки ду ё зиёда қувваи заҳролудро ба даст овардаанд, дараҷаи олӣ POW фармон медиҳад; ҳамаи дигар фармонҳо ба амр итоат мекунанд ва бо қарорҳои собиқ кормандони болоӣ, новобаста аз ихтилофоти алоқамандии хизмати ҳарбиро риоя мекунанд. Натиҷаи ин амал боиси паст шудани созмон, паст кардани муқовимат мегардад ва пас аз баровардани он, метавонад ба парвандаи ҳуқуқвайронкунии маъмурии Кодекси одоби адлияи ҳарбӣ (UCMJ) оварда расонад.
- Фаҳмидани он, ки эътиқод, эътимод ва гурӯҳҳои алоҳидаи гурӯҳҳо дар ташкил ва нигоҳдории ташкилоти самарабахши ТИК арзишманданд.
- Боварӣ ҳосил намоед, ки НТҶ, ки бо ихтиёри худ бо ихтиёрӣ маълумот ё ҳамкорӣ мекунад, ба Иёлоти Муттаҳида ва ҳамсарҳадони худ беэътиноӣ мекунад ва пас аз баровардани ӯ, дар доираи КМҶҶҶҶҶМ ба чунин амалҳо таҳқир мешавад.
- Бо принсипҳои гигиенӣ, санитария, нигоҳубини саломатӣ, кӯмаки аввалия, ҳолати физикӣ ва истифодаи озуқа шинос шавед. Он бояд эътироф ва худтанзимкунии ҳолати фавқулоддаи бемориҳои маъмулии лагерҳо бо истифодаи фаврии маводи аввалия ва маводҳои дастрас (масалан, дандонпизишк, намак ва ангишт) иборат хоҳад буд. Чунин дониш дар бораи қобилияти қавӣ барои муқобилат ва кӯмаки самарабахши Ташкилоти ТИК кӯмак мекунад.
- Муҳокимаи аҳамият ва тартиботи бунёдии ташкили алоқаи бехатари байни шахсони алоҳида ва гурӯҳҳои заҳматталаб ба кӯшиши ташкил ва нигоҳ доштани ташкилоти самаранок.
- Бо этникии калон (аз он ҷумла демографии нажодӣ), хусусиятҳои фарҳангӣ ва миллӣ доштан, ки метавонанд ба муносибатҳои боэътимоди ПРО ба таъсири зарарноки шахсӣ ва ташкили ТИК таъсир расонанд.
- Фаҳмидани он, ки иттилоот ё ҳамкорон бояд аз маълумоти ҳассос оид ба Ташкилоти Байналмиллалӣ тоза карда шаванд, вале аъзоёни Ташкилоти Оғо бояд доимо ташвиқ кунанд ва кӯшиш кунанд, ки ҳамкорони худро барои қатъ кардани ин гуна фаъолиятҳо шаҳодат диҳанд.
- Шукргузории ҳамкорони тавбакардаро, ки баргаштаанд, эҳтиром мекунанд. Умуман, муносибати ташкилии ТИК аз нисфи давомнокии он, ки метавонад ҳамкорони худро ба чунин рафтори беадолатона идома диҳад.
- Фаҳмидани он, ки байни коргаре, ки бояд тавонистааст, ки баргаштан ва ронандае, ки танҳо пас аз ҷисми физикӣ ё ҷисмонӣ азоб мекашад, ба талаботҳои номатлуби саркашӣ мувофиқат кунад (масалан, пешниҳод кардани иттилоот ё баёнияи тарғибот). Амали корманди муштарак ногузир аст ва ба даст овардан мумкин нест, дар ҳоле, ки муқовимат бояд ба даст овардани қувва ва муқовимати муқовиматӣ мусоидат намояд.
- Боварӣ ҳосил кунед, ки дар ҳолатҳое, ки кормандони полис ва кормандони гражданӣ якҷоя бо маҳбусон зиндонӣ мешаванд, қувваҳои ҳарбӣ бояд ҳар гуна кӯшишҳоро ба харҷ диҳанд, ки ба маҳбусони гражданӣ боварӣ ҳосил кунанд, ки аз ҷониби роҳбари коммисияи генералии тамоми гурӯҳи маҳбусон, ки таҷрибаи омӯзишӣ дорад, тамоми ҷомеаи зиндонӣ.
- Мониторинги зарурат ва механизми таъсис додани ташкилоти самаранок дар ҳолатҳое, ки сарпарастон кӯшиш мекунанд, ки ба ташкили дуруст ташкил карда шаванд ё монеа шаванд.
Муқаррароти махсус барои ҳайати кормандони тиббӣ ва даъватҳо
Кормандони тиббие, ки ба кормандони ғайрирасмии амрикоӣ амр додаанд, ва роҳпаймоиҳо ба ҳайати низомии ҳар як филиал фармон дода наметавонанд. Қоидаҳои хизмати ҳарбӣ, ки барои қонеъ гардондани ин қоидаҳо қобилияти фармоишгаронро фароҳам меоранд, ба ҳамаи кормандон дар сатҳи ихтисос дар бораи ихтилофҳои минбаъда дар лагерҳои хушсифат тавзеҳ медиҳанд. Дар бораи маҳбусии мубодилаи ҷангҳо омӯхтаед.