Ҷустуҷӯи стадия
Ҷустуҷӯи таҷрибаи беҳтарин тавассути истифодаи якчанд стратегияи гуногун. Шабака , иштирок дар ярмаркаҳои касбӣ , ҷустуҷӯ барои рӯйхати стажировкаи онлайн, инчунин муайян кардани корфармоёни эҳтимолӣ тавассути рекламаи таснифот, Палатаҳои тиҷоратии маҳаллӣ ё дафтарчаи телефонӣ роҳҳои оғоз намудани гузаронидани ҷустуҷӯи таҷрибаи шумо мебошанд. Ҷустуҷӯи стажироват баъзе тадқиқотҳо ва банақшагириро барои дарёфти имкониятҳои таҷрибаи ҳуқуқӣ талаб мекунанд, аммо натиҷаҳо ба таври ҷиддӣ баҳои зиёд медиҳанд.
01 Пеш аз сар кардани назар
02 Муайян кардани мароқаҳои касбӣ
Пеш аз ҳама, барои шумо муҳим аст, ки бидонед, ки чӣ кор кардан мехоҳед. Таҷрибаи таблиғ дар як қатор соҳаҳои касбӣ ин фикри махсуси хуб аст, агар шумо ақида надошта бошед, ки кадом касбро шумо баъди ба коллеҷ ҷалб кардан мехоҳед.
Оё мехоҳед, ки бо кӯдакон кор кунед ё шумо дар бонкҳои сармоягузорӣ бештар шавқ доред? Оё шумо ба фаъолнокии иҷтимоӣ таваҷҷӯҳ зоҳир мекунед ва дар ҷаҳон чӣ гуна фарқият пайдо мекунед? Шояд мехоҳед, ки дар осорхонаҳои санъат ё дар агенти асосии рекламавӣ кор кунед. Довталабон метавонанд ба шумо имконият фароҳам оранд, ки имкониятҳоро ба монанди инҳо ва имконияти «санҷиш кардани об» -и соҳаҳои нав ва бозомӯзии касбӣ диҳанд.
03 Шабака
Бо оила, дӯстон, муаллимон, мушовирон дар коллеҷҳо ва мушовирони касбӣ дар Маркази Хизматрасонии Картатсионӣ дар коллеҷатон дар бораи кадом намуди таҷрибаи корӣ мехоҳед ва кай ва дар куҷо мехоҳед, ки онро иҷро кунед.
Тамос бо хатмкардагон аз коллеҷи шумо ва гузаронидани мусоҳибаҳои иттилоотӣ метавонад шуморо бо иттилооти арзишманд дар бораи вариантҳои касбӣ, ки шумо метавонед ба сифати таҷриба пайравӣ кунед. Боварӣ ҳосил кунед, ки ба шарҳи шукргузорӣ, ба онҳо барои тақсими вақт ва таҷрибаи худ миннатдорӣ баён кунед.
04 Истифодаи захираҳои интернетӣ
Тамос бо Хизматрасонии Карера дар коллеҷи шумо барои дидани он, ки онҳо захираҳои таҷрибаомӯзиро тавсия доданд, инчунин онҳое, ки метавонанд ба онҳо обуна шаванд.
Internships.com танҳо дар таҷрибаҳои коркард ва инчунин ҷои хуб барои оғози ҷустуҷӯятон аст. Дар охир, аммо на камтар аз он, шумо инчунин метавонед аз ташкилотҳои онлайн ва инчунин рекламаи таснифот дар рӯзномаи маҳаллии худ, ки барои муайян кардани корфармоён, ки метавонанд манфиати коргаронро ҷалб кунанд, тафтиш кунед.
05 Иштироки мутахассисон ба иштирок
Бо Идораи Хизматрасонии Care Care дар коллеҷи худ санҷед, ки намоишҳои касбӣ ва / ё ороишҳои стажие, ки дар фасли зимистон рух медиҳанд, санҷед. Беҳтарин корфармоён намоишгоҳҳои касбиро барои ҷалб, шаффоф ва таҷрибаи кории соҳибкорон ва кормандон меомӯзанд.
Бо омодагии 60-дуюм , ки малакаҳо, шавқу рағбат, таҷриба ва ҳавасмандии худро ба корфармо шарҳ дода тавонед. Боварӣ ҳосил кунед, ки бо ҳама гуна реквизитатҳое, ки шумо дар ярмарка гап мезанед.
06 Зиндагиномаҳои алоқа
Телефон ё ба корфармоён дар минтақаҳои ҷуғрофӣ ва / ё касбҳои шавқовар таваҷҷӯҳ кунед ва дар бораи ҷойҳои кории / тобистона пурсед. Бо омодагии 60-дуюм дар бораи малакаҳо, қувваҳо ва ҳавасмандии кор барои онҳо кор кунед.
Фаҳмидани ҷойҳои кории тобистона ва агар манфиатдор шавед, имкониятҳои иловагӣ ва лаҳзаҳои имконпазирро дар ҷустуҷӯи имкониятҳои иловагии шахсӣ ва коммуникатсионӣ баррасӣ кунед . Агенти Temp инчунин маълумотро дар бораи эҳтиёҷоти меҳнати кормандони кордиҳандагони маҳаллӣ пешниҳод мекунанд. Боварӣ ҳосил кунед, ки ҳангоми ҳар як имконият барои гузаронидани пурсиш дар дохили шахс ва ё телефон ба кордиҳандагон пайравӣ кунед
07 Соҳибкор бошед
Оё шумо малакаҳои махсус ё роҳи ба талаботи зарурии бозаргонӣ доштан доред? Ман чанде пеш бо донишҷӯи коллеҷ гуфтугӯ кардам, ки зиёда аз 2500 доллари амрикоӣ фурӯхт, яхмос аз мошине, ки барои тобистон ба иҷора гирифта буд. Ӯ аз ҷониби комёбиҳояш ба муваффақият шурӯъ кард, ки ӯ тамоми сафари Аврупоро ба нақша гирифтааст.
08 Тағир додани таҷрибаомӯзӣ ҳамчун навовариҳои нави касбӣ ё касбӣ
Тағйиротҳои нав ва касбомӯзони нав метавонанд дар оянда дар соҳаи касбҳои нави касбӣ ва дониш ва малакаҳои нав ба даст оварда шаванд. Соҳибкорон метавонанд пули калонеро, ки каси қаноатбахш ва варзиши эҳтимолии нав ва ҷолибро дар бар гиранд, дошта бошанд. Шумо метавонед пойгоҳи додаҳои стажировка ва кори ҷустуҷӯиро барои муайян кардани ташкилотҳое, ки ба меъёрҳои шумо ҷавобгӯ мебошанд, истифода баред.