Вақте, ки ба қабули ҳарбӣ бардоштан лозим аст

Вақте, ки ба қабули ҳарбӣ бардоштан лозим аст

Одатан, се масъалае, ки манфӣ доранд, ки метавонанд ҳангоми муроҷиат бо кордиҳанда ва ҳамаи онҳое, ки мушкилоте доранд, ки метавонанд дар марзи ҳарбӣ кор кунанд. Ҳастанд:

(1) довталабоне, ки дар бораи тахассусии худ ба даст овардан ба ҷанг,

(2) даъваткунандагонеро, ки онҳоро дурӯғ мегӯянд ва онҳоро дурӯғ мегӯянд

(3) ишғолгароне, ки ба довталабон дурӯғ мегӯянданд.

Ғайр аз Нигоҳдории Наҳзати Ҷаннат, далерӣ ва таҳаввулот, хоболудии бештаре дорад, ки виҷдони гунаҳкор аст.

Тавре, ки дар почта қайд карда шудааст, ман метавонам гӯям , ки оқибатҳои баёноти дурӯғ дар ҳуҷҷатҳои довталабӣ метавонанд чӣ кор кунанд, ки чӣ гуна як вазифаи хеле дурахшон буд. Бо вуҷуди ин, дар бораи корҷӯӣ, ки дурӯғ мегӯяд ва аз шумо мепурсад, ки дурӯғ мегӯянд?

Бисёре аз коргарон хеле сахт, корношоям ва бовариноканд; вазифадор аст, ки яке аз вазифаҳои душвортарини низомӣ бошад. Бо вуҷуди ин, даъватномаи ҳарбӣ бозиҳои рақамӣ ва содда аст. Карори мутахассисон дар асоси он ки оё квотаҳои моҳонаҳои худро қонеъ карда метавонанд, ки оё онҳо метавонанд ба ҷустуҷӯи квотаҳои худ (ба ҳадафҳои дар ҷомеаи нав даъватшуда) мураттаб ва шикаста шаванд. Дар хотир доред (вобаста ба филиал), аксари рекордивандагон бе ихтиёрӣ мебошанд. Баъзеҳо ҳеҷ гоҳ дар ҷои аввал мехоҳанд, ки корро дар ҷои аввал меандешанд, вале як бор интихоб карда мешаванд - гуфта мешавад, ки ояндаи баргаштан ба кори пештара пас аз се ё чор сол вазифаи меҳнатӣ бо нақшаи хидматрасониҳои беназири асосан аз ҳисоби расидан ба ҳадафҳо вобаста аст.

Далелҳои охирини Televised

ABC News як гурӯҳи донишҷӯёни мактаби миёна бо камераҳои пинҳонӣ силоҳбадаст ва онҳоро ба даҳ ҷойгоҳи низомӣ дар Ню-Йорк, Ню-Йорк, Ҷанубӣ ва Коннектикут фиристоданд.

Мутаассифона, Артиш ин санҷиши аълосифатро қабул кард. Бештар аз нисфи хонандагон дар ин санҷиш ба навор гирифта шуданд, ки чӣ гуна метавонанд танҳо ба изҳороти "гумроҳкунанда" муносибат кунанд. Ба ибораи дигар, онҳо дурӯғ гуфтаанд.

Як корманди клип ба хондани муроҷиат муроҷиат кард, ки имкон дорад, ки ба Ироқ ё Афғонистон пас аз тренингҳои асосӣ ва мактаби ибтидоӣ супорида шавад. Як корманди кумита гуфта буд, ки Артиши дигар одамонро ба Ироқ фиристодаанд - дар асл, онҳо ба хонаашон меомаданд.

Ба навиштаи дигараш, ӯ қувваи ҳарбӣеро, ки ӯ хоста буд, тарк кунад, танҳо бо хоҳиши «дараҷаи мутобиқшавӣ» -и эҳтиётӣ. Дар соли 2005, садҳо эътирозгарони номаълум ба даст оварданд, артиши ҷазира барои омӯзиши ахлоқии ҳатмии умумимиллӣ аз байн бурд. Яке аз протоколҳои маъруфи ахбори оммавӣ дар ин вақт низ донишҷӯ бо камераи пинҳонӣ ҷалб карда шуд, ки ба идораи артиши низомӣ ҳамчун зӯроварии зӯроварӣ тоб меовард. Иштирокчӣ на танҳо ба ӯ гуфт, ки агар вай дурӯғ гӯяд, пас ба вай дар ҳуҷҷатҳои деликатсионӣ дурӯғ гӯяд.

Ҳикояи нодуруст дар бораи даъват кардан як чизи нав ва нисфи ҳақиқат ва фиребгарӣ бо якчанд сабаб идома меёбад. Чуноне ки пештар қайд карда шуд, аксари рекордивандагон хубанд, вале ҳама одатан ба шумо намунаи беҳтаринро дар роҳи касбиро мефурӯшад. Боварӣ ҳосил кунед, ки онҳо метавонанд гӯянд, ки шояд ҳақиқат бошанд, аммо раванди душвориҳо дар марҳилаи муайяни роҳҳо душвор ва ҳатто ночиз аст. Дар ин ҷо бисёр дурӯғҳо, дурӯғҳо ва нисфҳои ҳақиқӣ ҳастанд, ки шумо метавонед аз баъзе аз рекордивандагон шунида бошед, на ҳама:

Ошкор кардани 10 нома (баъзеҳо)

1. Имкониятҳои шумо ба минтақаҳои ҷангӣ фиристода мешаванд.

Ҳақиқат : Ин пеш аз ҳама (1) филиали хизмати шумо ва (2) кори низомии шумо вобаста аст.

Барои артиши артиши ва марзбон , қариб ки ҳар як имконият ё ду нафарро дар қум, новобаста аз ихтисоси ҷанги ҳарбӣ (кор) ба даст меорад. Бо вуҷуди ин, агар шумо хоҳед, ки дар ин кишварҳо ҷангро бинед, ба барномаҳои махсуси амалиёти ҳар як филиал ҳамроҳ шавед. Барои ояндаи оянда, воҳидҳои ҷангӣ амалиёти махсус ва дастгирии ҳавоӣ хоҳанд буд.

Имконияти имконияти ба ҷойгиркунии (дар замин) ба Ироқ ва Афғонистон дар Ҳаво ва Ҳавопаймо хеле хуб нест ва ба кори низомии худ вобаста аст. Албатта, вобаста ба кори шумо, шумо ҳамчунин метавонед ба киштӣ дар ҳайати киштии ҳунармандони Иёлоти Муттаҳида ва ё дар ҳар як қатор ҳавопаймоҳои ҳавоӣ дар Ироқ ва атрофи он дар Афғонистон сафар кунед. Коҳили муҳофизатӣ қариб панҷ ё шаш киштии потенсиалиро дар Халиҷи Форс нигоҳ медорад ва барои таъмини амният бо прапоршик нигоҳ медорад.

2. Ба Корпуси Марк ҳамроҳ шавед ва Омӯзиши SEAL

Ҳақиқати : Навъи даъват, ки мехоҳад, ки Marine ё Navy SEAL бошад, хеле монанд аст. Ҳардуяшон ба таври муносиб мувофиқанд. Ҳар ду пуркунандаҳои сершуморе, ки мехоҳанд дар нақши ҷангӣ бо гурӯҳҳои ҷанговарони ғамхор хизмат кунанд. Бо вуҷуди ин, барномаи "Navy SEAL" танҳо ба он аъзоёни Бузург аст. Не филиали дигар метавонад аз тренинги SEAL гузарад. Дар ҳоле ки ин дуруст аст, дар Марине хизмат мекунад, ба шумо барои кор дар ҳар як барномаи махсуси махсус омодагӣ ба шумо омода месозад, ба Иёлоти Муттаҳидаи Амрико фиристед, ки аз маросим вазифаи осон нест. Дар асл, аз оне, ки Флетро аз роҳи кӯчдиҳӣ омӯхтем, осонтар аст. Ин маънои онро дорад, ки агар шумо дар Navy, Marines ва дигар хидматҳо гузаред, гузариш ба тренинги SEAL аз роҳи расидан ба лагерҳои пурборкунӣ ва ба BUD / S пас аз тренингҳои асосӣ рафтан аз роҳи гузариш аст. Одатан Marines, баъд аз чор сол, азнавбаҳодиҳии берун аз он, ба марз ҳамроҳ мешаванд ва сипас ба тренинги SEAL (ва танҳо IF) артиши афғон бо таҷрибаи пештараи низомӣ мегузарад. Новобаста аз он, ки шумораи рақамҳо аз тренинги функсионалӣ ба тренингҳои SEAL меоянд. Барои ин ба он афтед.

3. Шумо комилан кафолат медиҳед, ки коре, ки дар шартнома зикр шудааст, гирифтаед.

Ҳақиқат : Ҳаққи кафолат (якчанд) ин аст, ки шумо дар кори махсуси омӯзишӣ омӯзед. Пас аз анҷом ёфтани омӯзиш, кафолат нест, ки шумо ба иҷрои вазифаи мушаххасе, ки ҳақиқатан ба шумо дода шудааст, таъин карда мешаванд. Дар аксари ҳолатҳо шумо эҳтимолияти кори худро ба даст меоред. Бо вуҷуди ин, (дар асрҳои махсус), на ҳама чизи ғайримуқаррарӣ барои фиристодани пости баъд аз тренингҳо, танҳо барои пайдо кардани он ки бисёре аз кори махсуси шумо дар ин вазифа мавҷуданд ва ба ҷои дигар кор кардан муфассал аст автомобилҳо дар ҳавзи шиноварӣ). Албатта, дар минтақаҳои ҷангӣ, ҳар гуна MOS метавонад вазифаҳои мубориза барои мубориза бар зидди коршиканӣ дошта бошад.

Ҳатто омӯзиш ҳатман кафолат намедиҳад. Дар ҳоле ки баъзе истисноҳо вуҷуд доранд, қоидаҳои умумии он, агар шумо ба омӯзиши « кафолати субъективӣ » дар шартномаи пинҳонӣ мутобиқат накунед, бинобар он чизе, ки аз ҷониби низомӣ хатоҳои худро ба назар мегирад, (масалан, корҳо бартараф карда мешаванд / кам карда мешаванд, тағйир додани стандартҳои корӣ ё шумо барои таъмини беэътибории бехатарӣ бе ҳеҷ гуна гуноҳи худ аз даст надоред), пас хизматрасонӣ одатан ба шумо интихоби навъи омӯзишро ба кори дигар додан ё баровардани эҳтиромро медиҳад. Дар ин ҳолат интихоби шумо аст.

Агар, аз тарафи дигар, шумо машғулиятро барои коре барои коре, ки артиш доред, хато кунед, ба монанди хатогиҳои академӣ, ба душворӣ рӯ ба рӯ шавед, ё аз сабаби ифодаи бехатарӣ аз сабаби ифодаи бехатарӣ ) -фаъолият ё ҷудо карда мешавад, қароре, ки аз ҷониби командир ва / ё Корманди низомӣ қабул карда мешавад. Шумо дар ин бора сухан нагиред ва аксар вақт ҳатто дар бораи коре,

4. Агар шумо аз ҳарбӣ истифода набаред, шумо метавонед танҳо аз даст равад.

Ҳақиқат : Не шумо наметавонед. Ғайр аз ин, қувваҳои мусаллаҳ сабабҳои асосиро барои озод кардан надоранд. Ҳатто агар шумо дар омӯзиши асосӣ кӯшиш карда бошед, ки ба натиҷа нарасонад, дастурамалкунандагони боркунӣ пеш аз ҳама кӯшиш мекунанд, ки шуморо дар дохили худ нигоҳ доранд, аз он ҷумла "бозгаштан", то шумо дар вақти иловагӣ ба таври иловагӣ сарф кунед. Агар командир интизор аст, ки экспресс ягона роҳи амалиёт аст, шумо ба як воҳиди махсус барои интизории коркарди пӯст интизорӣ доред. Ман мебинам, ки раванд чанд ҳафта, ҳатто моҳҳоро мегирад. Ин на он қадар маъқул нест, ки онҳое, ки аз омӯзиши асосӣ берун карда мешаванд, то ҳол дар он ҷо ҳузур дошта бошанд, чанде пас аз он ки мардум дар ҳамон рӯз ба қайд гирифта шудаанд, хатм карда мешаванд ва дар роҳи худ ба омӯзиши касбӣ рафтаанд.

Барои азхудкунии низомиён, бояд барои баровардани сабабҳои имконпазир бошад. Барои тафсилот, ба мақолот нигаред.

5. Агар шумо ба омӯзиши асосӣ роҳ надиҳед, шумо ба маҳбас рафтаед.

Ҳақиқат : Ин муқоисаи Lie # 4 аст. Баъзе довталабон (баъд аз имзои Шартномаи Протоколи Лоиҳа ), ки онҳо наметавонанд ақлҳои худро дигар кунанд. Баъзе довталабон гуфтанд, ки онҳо бояд ба ҳабс гирифта шаванд ва маҷбур шаванд, ки ба замин раванд. Баъзеҳо гуфтаанд, ки онҳо ба маҳбас рафтаанд ва ҳатто шаҳрвандии худро аз даст медиҳанд ё ҳуқуқи гирифтани шаҳрвандиро доранд, агар онҳо аз DEP хориҷ шаванд. Ҳақиқат ин аст, ки шумо ҳар вақт дар хотир доред, ки то даме, ки воқеан ба омӯзиши асосӣ фиристода мешавед ва ба вазифаи барномавии Линкҳои марбут ба таркиби муфассал дар доираи маҷмӯи функсия меравед .

6. Ҳангоми ба итмом расидани шумо, шумо метавонед берун баромада, боз такрор нашавед.

Ҳақиқат : Ҳар як нафаре, ки бори аввал ба хизмати ҳарбӣ дохил мешавад, ӯҳдадориҳои хизматии ҳаштсоларо мегирад. Шарт нест, ки агар шумо шартномаи шуморо дар бораи ду, се, чор ё панҷ сол иҷро кунед, шумо ҳашт солро иҷро мекунед. Агар шумо аломати мӯҳлати паноҳҷӯянда / захираро имзо кунед ва баъд аз гузаштани шаш сол интихоб накунед, шумо барои ду соли иловагӣ ҳатмӣ ҳастед.

Вақтро дар вазифаи фаъоли худ сарф намекунанд, ё дар захираҳои газӣ дар IRR (Захираҳои шахсӣ) мегузарад. Дар ҳоле, ки дар IRR ягон кас пулакӣ намешавад, инчунин ба коркарди он намерасад, вале метавонад ҳар вақт ба вазифаи фаъоли худ такроран ба хотир орад. Дар айни ҳол, танҳо Артиши ва Мартин марзи муштаракро ба ҳайати IRR хотиррасон карда буд. Қувваҳои мусаллаҳ тақрибан 6000 аъзоёни IRR ва маросими марафонро тақрибан 1,000 дар ҷангҳои Ироқ ва Афғонистонро хотиррасон карданд. Ҳавопаймо, Ҳавопаймо ва Ҳавайи Ҳавайӣ ҳоло ҳозир аъзои IRR нестанд.

Илова бар ин IRR хотиррасон мекунад, ки барномаи "STOP-LOSS" ин хизматрасонӣ ба пешгирӣ ва таъхирнопазирӣ дар давраи душворӣ имкон медиҳад. Кормандони артиш ва марафони марбут ба ШСХК «Локомотив», вақте ки шахси / вожаи расман расман хабар дода мешавад (одатан дар муддати 90 рӯз то санаи ҷойгиршавӣ) то 90 рӯз пас аз баргардонидани он. Ҳавопаймо, Ҳавопаймо ва Ҳавайи Ҳавайӣ дар айни замон барномаҳои STOP-LOS надоранд , аммо онро дар гузашта истифода кардаанд.

7. Шумо имкони бузурги гирифтани супоришро (ҷойгиршавӣ) мехоҳед.

Ҳақиқат : вазифаҳои пуриқтидори вазифавӣ ба «ниёзҳои хидмат» асос ёфтааст. (Мисли истиснои ҳолатҳои фавқулоддаи башардӯстона вуҷуд доранд , аммо инҳо дар ҳақиқат барои қонеъ гардонидани онҳоянд). Ба ибораи дигар, вақте ки супоришҳо интихоб мешаванд, дар куҷое, ки филиали махсуси шумо маҳорати махсусро талаб мекунад, аксарияти он ҷо ба куҷо меравед . Агар варақа вуҷуд дошта бошад, "варақаи орзу" -и шумо (шакли ташхиси таъинот) ба назар гирифта мешавад. Ба ибораи дигар, агар Base A ва Base B ҳам ба шумо низ лозим аст, ва шумо Base B дар бораи "хулосаи орзу" доред, ки шумо онро ба даст меоред. Аз тарафи дигар, агар шумо дар саҳифаи хоби худ Base дошта бошед, шумо хоҳед, ки Base Base ё B, новобаста аз афзалиятҳои шумо. Ин хеле соддатар аст, ки системаи мураккаби мураккабтар мебошад, аммо онҳо асосан мебошанд. Барои тафсилоти пурра, ба мақолаи иттилоотии My Assignment нигаред .

Артиши дорои барномаи, ки баъзеи онҳо (асосан мубориза мебаранд) кафолат медиҳанд, дар якчанд ҳолатҳо супориши аввалини кафолатро қабул мекунанд. Бо вуҷуди ин, кафолат барои 12 моҳ хуб аст. Баъд аз он, Артиш метавонад ба шумо дар ҳама ҷое, ки мехоҳад, ба шумо насиҳат кунад.

Албатта, барои муҳофизат ва захираҳо шумо ба макони мушаххас таъин карда метавонед. Ин сабаби он аст, ки даъваткунандагон ва посбонҳо барои ҷойҳои алоҳида дар қисмҳои мушаххаси муҳофизатӣ / захираҳои махсус ҷойгир шудаанд.

8. Агар шумо дар муддати 20 сол дар низом кор кунед, метавонед аз нисфи музди меҳнати шумо ба даст оред, то ҳаёти худро ба даст оред.

Ҳақиқат : Пӯшед, аммо на он қадар. Пеш аз ҳама, ин танҳо пардохти асоси аст . Ҳамаи имтиёзҳое, ки шумо ба даст овардед, ба монанди кӯмаки манзилӣ ва кӯмаки ғизоӣ дохил карда намешавад. Дуюм, агар шумо дар соли 1980 ва баъдтар ба ҳарбиён дохил шудаед, музди меҳнати худро дар асоси 36 дараҷаи миёнаи моҳона дар асоси ҳисоби шумо ҳисоб карда мешавад, на аз ҳисоби охирини худ. Ба ибораи дигар, агар шумо ба E-7 тавсия дода бошед, баъд аз як сол бо 20 сол хидмат кунед, музди меҳнати худро дар асоси ду соли миёнаи пардохтҳои E-6 ҳисоб карда мешавад, ва танҳо як сол аз ҳисоби E- 7 пардохт. Ин ҳанӯз ҳам бад нест, аммо на 50 фоизи онҳо ваъда медиҳанд. Маълумоти муфассалро метавонед дар Фаҳмиши нафақаҳои ҳарбии низомӣ пайдо кунед .

Илова бар ин, ҳамаи пардохти нафақаатон ба шумо тааллуқ надорад. Агар шумо дар ҳар лаҳза дар давоми хизмати ҳарбӣ , дар доираи Санади пешгирикунандаи хидматрасонии ҳамбастаи ҳамсарон оиладор шавед, ҳар як суди ҳарбии давлат метавонад музди меҳнати ҷории имрӯз ё ояндаро ҳамчун «моликияти ҷомеа» муаррифӣ кунад ва як қисми онро ба ҳамсари пешинаатон диҳад. Бо назардошти 50 фоизи издивоҷҳои ҳарбӣ дар издивоҷ ба охир мерасад, ин чизи дар хотир нигоҳ доштан аст.

Шумо инчунин метавонед аз Пирот ё Сарҳадҳо сарфи назар аз он, ки шумо 20 сол ва зиёда аз он «хидматрасонии тахассусӣ» дошта бошед, вале пардохти нафақаатонро то ба синни 60 расидан наметавонед оғоз кунед. сол. Он дар асоси "нуқтаҳои нафақа" гирифта шудааст. Барои тафсилот, ниг. Маълумот оид ба пардохти ҳаққи хидматрасонии пулакӣ / захира .

9. Онҳо дигар дар Тренинги асосӣ намефаҳманд.

Ҳақиқат : Ҳақиқат аст, Довталабоне, ки дар тӯли солҳои гузашта кор мекунанд, ба монанди МАЪЛУМОТИ ИЛМӢ нестанд. Бо вуҷуди ин, якчанд сол тадқиқот нишон дод, ки ин усули самараноки таълимӣ нест. Бо вуҷуди ин, шумо ҳанӯз аз ҳад зиёд шӯҳрат пайдо мекунед, вале аксаран дар давоми як қисми қисми дуюм (се ё се ҳафта) ба таври асосӣ. Баъд аз ин, шумо Сержанти Даҳсолаи худро бештар аз нақши роҳнамо (омўзиш) мегиред. Албатта, агар шумо хатогиҳои ҷиддӣ кунед, онҳо хеле хуб метавонанд ба шумо ёдрас кунанд, ки шумо дар артиш бо ҷаласаи шафқати такрорӣ ҳастед.

Ин маънои онро надорад, ки тренингҳои асосӣ нармафзорро тарк кардаанд. Дар асл, аз замони ҷанги Ироқ ва Афғонистон, омӯзиши асосӣ (дар ҳамаи филиалҳо) ба тамаркузи мустақим дар соҳаи омӯзиши мустақим таваҷҷӯҳ зоҳир намудааст, ки ҳар сол пештар. Назорати синфҳои ҳадди аққал ва тарбияи воқеии омӯзиши дақиқ ва таҷрибаи «дар соҳаи». Ба ҷои он ки омӯзишро чӣ тавр ба мувозинат гузаронем, китоби дарсҳо вақтро дар вақти омӯзиш бо чӣ гуна мубориза бо IEDs (Device Explosive Devices) ва омӯзишро чӣ гуна бурида мепайвандад.

10. Ин қувваи муосир аст. Мо аз ҳамаи мӯйҳои шумо дар давраи асосӣ нестем.

Рост . Бале, ҳамаи филиалҳо низ мӯйҳои худро дар ҳамаи филиалҳо ҳангоми омӯзиши асосӣ буриданд. Хуросон танҳо як филиал аст, ки занон низ мӯйҳои худро дар шакли аслӣ бурида мепартоянд (он бояд бурида шавад, то он дар болои гил аст).

Маълумотдиҳандаи хаттӣ Митчелл

Пас, агар шумо ба коргари ғайриқонунӣ равад, шумо чӣ кор мекунед? Ҳамаи фармонҳои низомӣ мансабдорони калон доранд, ки кори он ба тафтишоти нодуруст машғул аст ва фармоишҳои қабулкунӣ истисно нестанд. Агар шумо ба яке аз ин мансабҳо хабар диҳед, онро тафтиш кунед. Гарчанде, ки аксар вақт ба калиди худ бар зидди калимаҳои классикӣ меояд, агар як реквизитгари мушаххас шикоятҳои кофӣ дошта бошад, шумо метавонед фаромӯш накунед, ки фаромӯш накунед, ки бозгашти дастнависро каме бештар наздиктар кунед.

Ҳаво Мушовири генералӣ , Хадамоти захираҳои ҳавоӣ , AFQ / CVI, Randolph AFB, TX 78150

Артиш . Мушовири генералӣ, Қабули артиши ИМА , USAREC, Fort Knox , KY 40121

Дунёи иқтисод Мутахассиси генералӣ, Кодекси COMNAVCRUITCOM 001, 5722 Integrity Dr, Bldg 768, Millington, TN 38054

Мартин Корпус (Кӯҳҳои Шарқӣ) . Фармондеҳии генералӣ, Департаменти маркетинги маркетингӣ (MCRD), Парри Ҷазира , SC 29905

Марафон Corps (Ғарб Ғарб) . Фармондеҳии генералӣ, Департаменти маркетинги маркетингӣ (MCRD), Сан Диего , CA 92140