Маслиҳатҳо барои дархости мавқеи дохилӣ
Ширкатҳо мехоҳанд, ки кормандони хубро нигоҳ доранд ва агар шумо ба тағйирёбии ҷои кори шавқманд шавед, вале намехоҳед, ки ширкатҳои дигарро интишор кунед, тафтиш кунед, ки кадом имкониятҳоро дастрас кардан мумкин аст.
Хуруҷи Job Open-ро санҷед
Аксарияти ширкатҳо рӯйхати кушодаи онлайнро доранд. Илова бар ин, шумо метавонед ҳангоми гирифтани ҷойҳои нави корӣ ба почтаи электронӣ хабар диҳед . Пеш аз он ки шумо дархост кунед, боварӣ ҳосил кунед, ки шумо маълумоти шахсии ширкатро мехоҳед. Ширкати мазкур на танҳо аз он сабаб, ки шумо дархост кардед, кори дигареро ба шумо медиҳед. Plus, шумо вақти худро вақт ва вақти ширкатро меҷӯед ва барои корҳое, ки ба шумо мувофиқ нестанд, истифода баред .
Посух додан ба шумо
Хеле муҳим аст, ки роҳбари худ медонад, ки шумо пеш аз он ки ӯро аз ягон каси дигар пайдо кунад, шумо дигар вазифаро ба кор бурдаед. Бо вуҷуди ин, муҳим он аст, ки шумо чӣ гуна ба ариза муроҷиат карда метавонед. Шумо намехоҳед иброз доред, ки шумо бо нақши ҷолиби худ хурсанд нестед, ҳатто агар ин ҳақиқат бошад. Шумо наметавонед вазифаи нав гиред, барои ҳамин, муҳим аст, ки бо роҳбари худ дар мӯҳлати хуб нигоҳ дошта шавад.
Натиҷаи беҳтарин ба ҷанбаҳои мусбати кори нав, бе шарҳи норозигӣ дар бораи коре, ки шумо ҳоло доред.
Дар ҳақиқат, он одатан бехатар аст, ки таъкид кунед, ки шумо аз кори шумо хушнуд ҳастед, аз ин сабаб роҳбари шумо фикр намекунад, ки шумо интизор нестед, ки шумо ба ҳаракат дароред.
Чӣ тавр дархост
Тарзи беҳтарини татбиқи он кадом аст? Он аз он вобаста аст, ки оё шумо барои интиқол ё дархост кардани дархост муроҷиат мекунед . Бо вуҷуди ин, дар ҳар ду ҳолат ширкатҳо одатан раванди дохилии корӣ доранд, ки ба шумо лозим меояд, ки пайравӣ кунед.
Баъд аз дастурамалҳо хеле муҳим аст, шояд ҳатто бештар аз он вақте, ки шумо барои кор дар дохили кушод кушиш карда истодаед, ба ҷои мавқеи беруна. Менеҷментҳои тахассусӣ ҳамаи муроҷиаткунандагонро қоидаҳои худро риоя мекунанд. Агар шумо роҳнамоии барномаро риоя накунед, пас гузаред. Дар ҳақиқат, аризаи шумо мумкин нест, агар шумо ба маводи дархости дархост пешниҳод накунед.
Маводҳои аризаи худро танзим кунед
Ба назар гиред, ки шумо барои коре, ки шумо барои корфармоатон аллакай кор мекунед, ба таври худкор ба кор гирифта мешавад. Баъзе ширкатҳо ба коргарони ҷорӣ имтиёз медиҳанд; Дигар номзадҳо ба таври баробар баҳо медиҳанд.
Аз ин рӯ, муҳим аст, ки ба таври ҷиддӣ ба номаи фармоишӣ, ки махсусан ба коре, ки шумо дархост мекунед, ва навсозӣ ва таъини реҷаи худро , инчунин банақшагирӣ кунед .
Шабакаи Time Networking
Кӣ медонад, ки ба кадом аризаи худ кӯмак карда метавонад? Пешниҳод аз директори кунунии шумо метавонад ҳайратангез бошад, вале коргарони дигар низ метавонанд барои номзадии худ ба калимаи хуб гузоранд. Бешубҳа, боварӣ ҳосил кунед, ки пеш аз оғози шабака бо раҳбари худ сӯҳбат кунед. Шумо намехоҳед иброз надоред, ки шумо аз ҷустуҷӯи мавқеи нав аз касе, ки аз шумо нестед.
Тафтишоти бехатар
Бисёре аз ширкатҳо ба истинодҳо, маъмулан се нишондодҳои алоқаманди корӣ талаб мекунанд.
Агар рӯйхати шиносномаҳои Шумо дохил карда шавад, кормандони корпоративии ҷорӣ, ки мехоҳанд ба талаботи тахассусии шумо шаҳодат диҳанд, ин номзадии худро баланд хоҳад кард. Бо менеҷерон ва ҳамшираҳо сӯҳбат кунед, ки оё онҳо омодаанд, ки ба шумо як ҳуҷҷат пешниҳод кунанд. Дар ин ҷо маслиҳатҳо оид ба тарзи муроҷиат дархост кардан мумкин аст .
Мубодилаи мусоҳиба
Барои ба мусоҳиба омода шудан вақт ҷудо кардан муҳим аст. Оё фикр намекунед, ки шумо осонтар мешавед, чунки шумо аллакай барои ширкат кор мекунед. Дар асл, шумо метавонед ба стандарти нисбатан баландтар аз довталабҳои кории берунӣ нигаред ва шояд дар бораи ширкат ва коре бештар маълумот пайдо кунед. Вақти кофӣ барои мусоҳиба тайёр кунед .
Бо вебсайти ширкат вохӯред, то боварӣ ҳосил кунед, ки шумо бо охирин навтарин хабарҳо. Шарҳи саволҳои пурсиши намунавӣ . Рӯйхати талаботҳои ширкатро барои кори нав ва тахассусҳое, ки шумо барои он доред.
Ба шумо ташаккур мегӯям, ки ба шумо ҷавоб диҳед
Ҳамеша муҳим аст, ки ба шумо ташаккур барои муоинаи корӣ, новобаста аз он ки оё шумо барои кор кардан бо коргари ҳозираи худ ё ширкати нав хоҳед, мусоҳиба кунед. Барои ирсоли мусоҳиба (ном) шумо медонед, ки шумо эҳтироми онҳоро барои кори худ қадр мекунед.
Агар шумо ба кор ҷалб карда бошед, ин фикри хуб аст, ки вақтро барои раҳбари худ ба имкониятҳое, ки ҳангоми кор кардан ба ӯ дода шудааст, шарҳ диҳед. Ҳамчунин, ба ҳамаи онҳое, ки ба номзадии худ дастгирӣ мекунанд, ба шумо кӯмак мерасонанд.
Агар шумо ба Айюб нагиред
Агар шумо коре надошта бошед, бад эҳсос накунед. Баъзе номзадҳо, дохилӣ ё берунӣ буданд, ки барои мавқеи беҳтар мувофиқ буданд. Аз онҳое, ки бо онҳо вохӯрданд, пурсед. Онҳо наметавонанд ошкор кунанд, ки чаро шумо кор накардед, аммо, агар онҳо тавонанд, ба шумо кӯмак мерасонанд, ки қадамҳои навбатии худро ба нақша гиред, ки метавонад ба дигар вазифаи дохилӣ муроҷиат кунад ё ба кор даромадан берун аз ширкат.
Мунтазир бошед
Ҳатто вақте ки шумо дар бораи иваз намудани ҷойҳои корӣ эҳтиром доред, эҳтиёт бошед, боварӣ ҳосил кунед, ки мавқеи кунунии худро беэътино накунед. Муҳим нест, ки бурида нашавад ва минбаъд низ дар нақши имрӯзаи худ пайравӣ кунед. Он на танҳо имконияти гирифтани кори навро дар муддати кӯтоҳ такмил медиҳад. Он ҳамчунин ба раҳбари худ боварӣ мебахшад, ки шумо то ҳол ба кори худ боварӣ доред.