Шарҳи мухтасари мухтасари сарпӯшҳо Довталабони номаълумро бартараф мекунанд
Мехоҳед, ки номаҳои сарпӯши суроғаро, ки ҳангоми баррасии дархостҳои корӣ ба шумо диққати шуморо бояд диққат диҳед, медонед? Мактаби сарпӯши ҷузъиёти ҷудонашавандаи маводҳои дархости ҷустуҷӯии ҷустуҷӯӣ мебошад.
Ҳангоми дарёфти кор , ҳангоми кофтукови корӣ барои кор ба кор фиристода мешавад, номаи сарпӯши ҳуҷҷатҳои тахассусии номатлубро беҳтар мекунад - ё не. Ҷустуҷӯҳои ҷустуҷӯи саъю кўшиш мекунанд, ки номаи сарпанакӣ имкон медиҳад, ки робитаи байни малакаҳо ва таљрибаи онҳо ва талаботро дар паётии кории худ нишон диҳед.
Чӣ гуна шумо як мактуби фармоиширо дида мебароед ва чӣ мехоҳед, ки дар як номаи бофандагӣ диданаш шавед, ман мавзӯъро хеле зуд баҳогузорӣ кардам. Маблағҳои пӯшида бояд ба кордиҳандагон дахл кунанд . Ин ду имконият барои довталабон барои пешрафти пешрафтаи касбии пештара ва воситаи корпоративӣ барои корфармо мебошад.
Эҳтироми мактаби шумо метавонад довталабони номатлубро зуд бартараф кунад. Пештар ман панҷ тафсири сурхро барои корфармоён ҳангоми баррасии давомот нишон додам. Мавзӯъ ин қадар маъруф буд, ки ман паноҳҳои сурхро дида мебароем . Биёед ба коллексияи сурхти сурх илова кунед: ин байрақҳои сурх, ки ҳангоми баррасии аризаи довталабӣ, ки бо реферат ё дигар маводҳои довталабӣ кор мекунанд , бояд диққат диҳед.
01 Ҳуҷҷати Cover
Номи номзаде, ки барои кори худ қобил нестанд, вақти худро барои такмили худ ба мактаби фармоишӣ сарф намекунад. Норасоии яке аз он барои баррасии шумо иштибоҳи корро ҳамчун аксар вақт ишора мекунад.
Довталаб меафзояд, ки вақт ва қувваи худро барои навиштани мактуби фармоишӣ, вақте ки онҳо имконияти ками гирифтани мусоҳиба доранд, ин партовшавии вақти онҳо мебошад. Бозгашти онҳо аз хониши шумо низ аст.
Паёми почтаи электронӣ, "Нигоҳномаи замима" навъи дорандаи сарлавҳа ҳисоб намешавад.
02 Забони грамматикӣ, пинҳонкунӣ, сохтмонӣ ва риоя кардани иттилоот
Шикояти маъмулӣ ин аст, ки ман ба омилҳои нокифоя диққат медиҳам, на ба арзёбии малака ва таҷрибаи кофтукови кор.
Натиҷа? Ман фикр намекунам. Коршиносон, ки ба он аризадиҳанда варақаҳои худро нишон медиҳад, бисёр чизҳост. Ва, сифати ва дақиқ будани муаррифии ман дар бораи шахсияти, корҳои корӣ ва диққат ба тафсилоти он, ки ман аз дархосткунанда хоҳиш дорам, ки агар кор кунад, хеле зиёд аст.
Як адад манъ аст, ман танҳо азият мекашам. Аммо, хатогиҳои доимӣ, ному насаби нодуруст, унвони номуайян, матн аз тарафи дигар манъ карда шудааст, грамматизаҳои камбизоат ва калимаҳои номаълумро тасаввур намекунанд.
Вақте ки аризаи беасоси ба муроҷиаткунанда эҳтиёткорона муқоиса карда мешавад, касберо,
03 Оғози коркарди номаи пӯшида барои кори шумо Натиҷа
Ҳангоме, ки мактубҳои фармоишӣ мутобиқ карда мешаванд, довталабон имконият медиҳанд, ки ба шумо хабар диҳанд, ки онҳо ширкат ва тиҷорати шуморо таҳқиқ мекунанд ва фаҳмиданд. Онҳо донишҳои мизоҷон ва маҳсулотҳоро намоиш медиҳанд ва нишон медиҳанд, ки чӣ гуна онҳо метавонанд ба созмон ва тиҷорати худ саҳми худро расонанд.
Вақте ки шумо мактуби фармоишро дида мебароед, шумо мехоҳед профессионализм ва дурустии тарзи навиштани аризадиҳоро бинед. Чӣ тавр аризадиҳанда дар вақти ҷустуҷӯ дар вазифаи худ намояндагӣ мекунад, ки чӣ тавр ӯ худро ба мизоҷон ва мизоҷон пешкаш мекунад.
Муҳим он аст, ки мактуби фармоишӣ эҳтимол камтар аз ҷониби мутахассисони ҷустуҷӯ ё дигар шахсоне, ки барои кӯмак ба аризадиҳанда дар пешниҳоди вазифаи касбӣ ҳангоми дарёфти ҷойи кор пардохта шудаанд, дида намешаванд.
Ҳамин тавр, дар аксари ҳолатҳо, шумо медонед, ки номаи пӯшидае, ки шумо дидаед, созишномаи воқеӣ аст. Дар аксар ҳолатҳо, шояд танҳо як ҳамсар ё дӯсти як мактуб қаблан як бор дода шуда буданд.
04 Мутаассифона фаҳмонед, ки сарватҳои сурхро сар кунед
Шумо номаҳои сарпайнариро дида мебаред ва барои ислоҳ кардани рӯйхати кӯтоҳи номзадҳои босифат ба телефон телефонӣ ва эҳтимолияти худро ба мусоҳиба даъват намоед. Довталабон мефаҳманд, ки барои пӯшидани пои онҳо дар мусоҳиба, ҳадафи номаи сарпечӣ, агар он дар реҷаи худ анҷом наёбад, ин боиси коҳиши ҳар гуна нигарониҳои шумо мегардад.
Агар шумо сарфаҳмҳои сурхро намефаҳмед, шумо намехоҳед, ки довталабонро давом диҳед. Чаро шумо мехоҳед? Шумо ба довталабони бақайдгирифташуда барои вазифаҳои бештари худ соҳиб мешавед.
Огоҳӣ: ин саршавии суроғаи суроғавӣ аз ҷониби корфармоён дар аксар ҳолат рад карда намешавад, вақте онҳо ба талаботҳои бисёрҳизматрасонӣ барои мавқеъ намерасанд. Ба ман бовар кунед; Агар шумо ба ҳукмронии беҳтарини худ беэътиноӣ кунед, пас баъдтар пушаймон мешавед.
05 Роҳ надодани роҳнамо
Ин метавонад ба ҷустуҷӯҳои ҷустуҷӯӣ назар кунад, аммо шумо кӯшиш карда истодаед, ки майдони рақибонро ҷалб кунад. Танҳо довталабоне, ки дар доираи тирезаи хурде, ки шумо барои супоридани довталабони шинохта офарида шудааст, сазовори вақти иловагӣ мебошанд.
Масъалаи ҳалли мушкилот дар бораи таърихи музди меҳнат ва маълумоти музди ҷории ҷорӣ мебошад. Ҷустуҷӯи коргарон боварӣ ҳосил мекунанд, ки онҳо ба корфармоён ҳангоми додани ин маълумот фоидаҳои беинсоф медиҳанд. Онҳо нодурустанд. Агар онҳо барои мавқеи шумо дар доираи буҷаи шумо, ки шумо доред, рекламат намебинед, онҳо қобилият надоранд. Ин оддӣ аст.
Довталабоне, ки талаботҳои музди меҳнати берунаи онҳо аз ҳисоби доллари шумо ба даст намеоянд, мувофиқ нестанд. Барои чӣ ин мактубча метавонад барои ин довталабон имконият диҳад, ки фаҳманд, ки чаро онҳо омодаанд ва имконияти ба даст овардани мавқеъи камтаре, ки ҳоло ҳозиранд, пардохт кунанд. Шумо метавонед ин довталабонро баррасӣ кунед.
Сабабҳо метавонанд инҳоро дар бар гиранд: тағйир додани соҳаҳои касбӣ , бозгаштан ба кори баъди баъди ба даст овардани кӯдакон, хоҳиши нақши ғайридавлатӣ ва набудани ҷойҳои корӣ дар сатҳи пештараи масъулият. Шумо метавонед ин довталабонро ҳангоми фармоиши фарогирии онҳо фаҳмонед.
06 Бознигарии захираҳои инсонӣ Ҷустуҷӯ дар бораи захираҳои инсонӣ
Ҳамин тавр, шумо захираҳои ҷустуҷӯии корӣ пайдо кардед, ки шумо маъқул будед ва захираҳои ҷустуҷӯии корӣ пайдо кардед, ки ин корро накардаед. Ин имкониятест, ки ба мо дар бораи ҷустуҷӯҳои Job Resources Job Search ва Pans