Яке, ки барои шумо мувофиқтар аст, аз таърихи кории шумо вобаста аст (оё шумо номзад ё сатҳи касбӣ ҳастед?), Соҳаи касбӣ, эҳтимолияти ҷойгиршавии ҷуғрофии шумо (оё шумо мехоҳед, ки кори маҳаллӣ ё шумо мехоҳед, ?), қобилияти шумо (оё шумо метавонед як қисм-вақт ё мавқеи temp-to-job қабул кунед?) ва малакаи шумо муқаррар карда мешавад.
Намудҳои агентҳои шуғл
Маълумоти зеринро дар бар гиред, то ки бештар дар бораи ҳар як мақомот ва чӣ гуна фаъолиятҳо маълумот гиред.
Агентии хизматии анъанавӣ
Агентии анъанавии шуѓли ањолї кўшиш мекунад, ки корњои љустуљўиро ба даст оранд ва инчунин ба ширкатҳои ёрирасон ба коргарони кироя кӯмак кунанд. Гарчанде, ки ин аллакай ғайриимкон аст, баъзе ширкатҳо ба кори ҷустуҷӯ барои хидматҳои худ шубҳа мекунанд. Пеш аз он ки шумо бо онҳо шартнома ба имзо расонед, боварӣ ҳосил кунед, ки бепарвоёна аст, агар дар он ҷо пулакӣ бошад.
Дигар муассисаҳои машваратии анъанавӣ аз ҷониби корфармо пардохт карда мешаванд. Бисёре аз агентиҳо дар соҳаҳои алоҳида, ба монанди фурӯш ва маркетинг, муҳосиб, идоракунии захираҳои инсонӣ, ҳуқуқӣ, варзишӣ ё технологияи иттилоотии IT. Дар аксар ҳолатҳо, ман тавсия медиҳам, ки агентеро, ки кордиҳандаро айбдор мекунад, тавсия диҳад. Бо назардошти шумораи ташкилотҳое, ки аз тарафи корфармоён барои дарёфти қобили хизмати номзади ихтисоси мансабдорҳо нигоҳ дошта мешаванд, аксарияти одамон танҳо ба тариқи ройгон додани розигии худ ба ин мақомот барои баррасӣ пешниҳод мекунанд.
Агентии Шаҳодатномаҳои фавқулодда
Ҳангоме, ки номзади онҳо аз ҷониби корфармо кироя карда мешавад, ташкилоти агентии фавқулодда пардохта мешавад. Баъзе агентиҳои фавқулодда номзадро айбдор мекунанд ва шумо бояд бодиққат бошед, ки пеш аз ба қайд гирифтан, ҳаққи пардохти онҳоро пардохт кунед. Ин намуди ширкатҳо аксар вақт барои ҷустуҷӯҳои пастиву миёна истифода мешаванд ва аксар вақт ба кордиҳанда шумораи зиёди дубора фиристода мешаванд.
Ҳангоми муроҷиат кардан ба мақомотҳои фавқулодда, шумо эҳтимол бо номзадҳое, ки аз кушодани сарчашмаҳои гуногун, аз ҷумла шӯъбаи шӯъбаи ширкат, шӯроҳои корӣ ва эҳтимолан дигар реквизонҳо кушода мешаванд, рақобат хоҳанд кард.
Шабакаи ҷустуҷӯшуда / Ҷустуҷӯи ҷустуҷӯ
Ширкати ҷустуҷӯии боқимонда бо корфармо алоқаманд аст. Ширкатҳои ҷустуҷӯӣ одатан барои тадқиқоти сатҳи олӣ ва дараҷаҳои олӣ ва барои муддати муайяни вақт барои пайдо кардани номзад ба пур кардани ҷойи кори коргарӣ кор мекунанд. Ин ширкатҳо дар соҳаи коғазҳои қиматбаҳо ва тамос бо беҳтарин номзадҳо метавонанд ба корфармо муроҷиат намоянд ва аксар вақт ба роҳбароне, ки фаъолона ҷустуҷӯи кори навро надоранд, ба назар гиранд, ки онҳо онҳоро аз коргарони худ маҳрум мекунанд. Баъзе вақтҳо бо истилоҳи калимаи " headhunters ", ки ширкатҳои ҷустуҷӯӣ нигоҳ дошта мешаванд, бо хароҷоти пардохти музди меҳнат, бо иловаи он музди меҳнати коргарон, музди меҳнати кормандонро пардохт мекунанд.
Агентиҳои ройгон дар баррасии тахассусии номзад пеш аз фиристодани онҳо ба мизоҷони коргарӣ, ба шарте, ки созишномаҳои онҳо бо аризаи ягона барои ҷойгиршавӣ мувофиқ бошанд.
Агентии муваққатии (Temp)
Агенти муваққатӣ муассисаҳои шуѓл, ки кормандонро барои корњои муваққатї мефиристанд.
Масалан, шабоҳатҳо одатан барои кор дар давоми афзоиши мавсимӣ дар тиҷорат, дар мавсими андоз, дар фасли баҳор, ё барои фаро гирифтани рухсатӣ ё бемориҳо кор мекунанд. Агенти Temp аксар вақт кӯмак мекунанд, ки ба мушовирони касбӣ дар ҷойҳои кӯтоҳмӯҳлат кӯмак расонанд.
Аксарияти муассисаҳои муваққатӣ дар бахши шуѓли ањолї љой доранд, ки вазифаи « мувозинат » -ро љой дињанд, ки дар он љо вазифаи муваќќатї ба вуљуд меояд, вале метавонад, агар корфармо ќарор гирад, ки номзадро ќабул кунад.
Намояндагони муваққатӣ (масалан, Спшерон, ки кори шахсиро дар идораи маъмурӣ / маъмурӣ, табиии саноати сабук ва ғайра) дарёфт мекунанд, метавонанд номзадҳои кориро оид ба нигаҳдории ҷои корӣ ҷойгир кунанд, ки онҳо ба корҳои муваққатӣ Инҳоянд. Агентии кадрӣ мақоми кории "кордиҳанда", ки пардохти музди меҳнатро медиҳад, мебошад.
Онҳо инчунин метавонанд ба фоидаи суғуртаи саломатӣ, кӯмакпулиҳои нигоҳубини кӯдакон ё ҷуброни истироҳат кӯмак расонанд. Агар кори доимӣ ба мавқеи доимӣ табдил ёбад, муносибат бо ташкилотҳои кадрӣ ба охир мерасад ва онҳо бевосита аз ҷониби кордиҳандаи нав пардохта мешаванд.
Калимаҳои огоҳкунанда
Истифодаи агентиҳои корӣ метавонад дар самти ҷустуҷӯи кори шумо самаранок истифода шавад. Бо вуҷуди ин, эҳтиёт бошед, ки пешгирӣ кардани зӯроварӣ дар дастгириҳо хеле зиёд аст. Бисёр корфармоҳо ҳоло кортҳои кориро мисли Наҳанг ё Мастер ҳамчун сарчашмаҳои виртуалии номзадҳо истифода мебаранд ва дигарон ба таклифҳои дохилӣ аз кормандон такя мекунанд.
Боварӣ ҳосил кунед, ки шумо маҷмӯи васеи стратегияи ҷустуҷӯи корро, аз ҷумла шабакаи шабакавӣ , корпоратсияҳои кории онлайн ва барномаҳои бевосита тавассути сайтҳои ширкатҳои мақсаднок истифода мебаред. Ҳангоми истифодаи мақомотҳо танҳо бо як коргари реквизиторӣ аз кор мебароянд, зеро ҳар як агентӣ танҳо шумораи маҳдуди кордиҳандаҳоро ба кор мебарад.