Дар поён рӯйхати панҷ малакаи муҳимтарини умумӣ, бо мисолҳои калимаҳои калидӣ ва тасвирҳо, ки корфармоён аз навиштани номзадҳо ва номаҳои пӯшида мепурсанд.
Таҳия намудани ин малакаҳо ва онҳоро дар аризаи корӣ, барқароркунӣ, мактубҳо ва мусоҳибаҳо таъкид мекунанд.
Рӯйхати малакаҳо чӣ тавр истифода бурда мешавад
Шумо метавонед ин малакаҳоро дар ҷараёни ҷустуҷӯятони худ истифода баред. Аввалан, шумо метавонед ин калимаҳои ҳунариро дар реҷаи худ истифода баред. Дар тавсифи таърихи кории шумо, шумо метавонед баъзе аз ин калимаҳои калимаро истифода баред.
Дуюм, шумо метавонед инҳоро дар номаи қаблӣ истифода баред. Дар мақоми номаи шумо, шумо метавонед як ё ду аз ин малакаҳоро ёд гиред ва намунаи мушаххасеро, ки вақте шумо ин малакаҳоро дар ҷои кор нишон додаед, пешниҳод кунед.
Ниҳоят, шумо метавонед ин суханони ҳунариро дар мусоҳиба истифода баред. Боварӣ ҳосил кунед, ки ҳадди аққал як намунаи вақти худро нишон медиҳед, ки ҳар як болиштҳои болоро нишон додаед.
Албатта, ҳар як кор ба малака ва таҷрибаҳои гуногун ниёз дорад, то боварӣ ҳосил кунед, ки шумо тавсифи корро бодиққат хонед ва ба малакаҳое, ки корфармо номбар кардааст, диққат диҳед.
Барои ҷалби диққати мутахассисон, дар реҷаи худ, ҳангоми ҷойгиркунии мавқеи қаблӣ, ва эҳтимолан дар қисмати рӯйхати малакаҳои алоҳида қайд кунед .
Тавре ки шумо барои мусоҳиба омода мешавед, мисолҳои мушаххасеро, ки шумо онро дар як фанни тахассусӣ тасаввур кардан мехоҳед, омода созед.
Намунаҳои малакаҳои умумӣ
Усулҳои иртиботӣ
Элемент - малакаи мулоимии мулоим аст . Новобаста аз он чизе ки шумо кор мекунед, шумо бояд бо корфармоён, ҳамкорон ва / ё мизоҷон ҳамкорӣ кунед.
Шумо бояд бо одамон дар телефон, тавассути почтаи электронӣ ё маҷмӯи ҳар се ширкат ҳамкорӣ кунед.
Корфармоён номзадҳои кориро бо малакаҳои хуби хаттӣ ва шифоҳӣ алоқаманд мекунанд . Онҳо мехоҳанд, ки одамонро, ки метавонанд сухан ва навиштан, дуруст ва дурустро ба кор гиранд, киро кунанд.
Шумо шояд ба шумо лозим аст, ки баъзе нависед, ки оё ин гузоришҳоро таҳия кардан, эҷоди сабтҳо, пур кардани сабтҳо ё чизи дигарро дар бар мегирад. Дар маҷмӯъ, малакаҳои коммуникатсионӣ ба малакаҳои хаттӣ ё шифоҳӣ, ҳарчанд соҳаҳои муқоисашаванда, монанди почтаи электронӣ вуҷуд доранд. Роҳнамои хуб бояд дақиқ, фаҳмиш ва мувофиқ бошад.
Ин маънои онро дорад, ки бо суханони нодуруст, коршиносӣ ва мукотибот истифода бурда мешавад, ва он ҳамчунин маънои формати дурустро фароҳам меорад. Иттилооти зарурӣ метавонад барои мавқеъҳои гуногун хеле фарқ кунад ва муоширати хуб медонад, ки кадом меъёрҳо ба кадом мазмун дахл доранд. Дар ҳоле ки ин ҳақиқат аст, ки коммуникатсия дар баъзе ҷойҳо нисбат ба дигарон муҳимтар аст, он ҳамеша як омилест ба як дараҷа.
Шартҳои марбут ба салоҳият : Администратсия , маслиҳатдиҳӣ, эҷодӣ, эҷодӣ, эҷодӣ, эффекти тиҷоратӣ, мутахассисони касбӣ , ҳамкорӣ , муошират , гузаронидани машғулиятҳо, қарори конфликтсияҳо , мушоҳидакорони дигар, машваратӣ, машварат, хизматрасонии мизоҷ , нишондиҳандаҳо, Феҳристҳо, Феҳристкунӣ, шикоятҳо, Ҳуқуқи инсонӣ, Мусоҳиба, мусоҳибаҳо, тарҷумаи забонҳо, гӯш кардани пули нақд, ҷамъоварии пул, гуфтушунид , шабака, коммуникатсияҳои ғайричашмдошт , ороиш, муносибати шахсӣ, омода намудани ҳуҷҷатҳои навишташуда, пешниҳодҳо, тавсияҳо, Гуфтугӯ бо дигарон, Саволҳои хонагӣ, Ҳуҷҷатҳои хонагӣ, тавсияҳо, гузоришдиҳӣ, навиштани гузоришҳо, зангҳои баррасиҳо, кашидани, омӯзиш, навсозии файлҳо.
Маълумоти компютерӣ / Технологияҳои иттилоотӣ
Ҳатто агар кори шумо бевосита технологияҳои иттилоотиро бевосита ҷалб накунад, корфармо ҳар як кореро интизор аст, ки шумо фаҳмиши асосӣ дар бораи истифодаи компютерро дошта бошед.
Шумо бояд бо саволи коркард ва почтаи электронӣ, инчунин матн ва барномаҳои монанди Excel мувофиқат кунед. Ҳама гуна малакаҳои компютерии иловагӣ, ки шумо доранд, танҳо хулосаи худро такмил медиҳанд.
Таҳлилҳо, идоракунии молия, Microsoft Office , Таҳлили рақамӣ, Тарҳрезӣ, Дастгирии техникӣ, Технологӣ , Технологияи.
Омӯзиш
Омӯзиши тезтар будан қариб ҳама корҳоро қобилияти муҳим дорад. Бале, кордиҳандагон мехоҳанд бидонанд, ки шумо малакаҳои асосии маҳдуди корро доранд, аммо агар шумо омӯзед, зуд метавонед малакаи худро васеътар кунед.
Омӯзиш дар он аст, ки гурӯҳҳои малакаҳо, ки баъзеи онҳо худашон омӯхтаанд ва метавонанд бо таҷрибаи пешқадам беҳтар карда шаванд, дар ҳоле ки дигарон эҳтимолан таваллуд мешаванд. Шумо метавонед дар бораи баъзе намудҳои маводҳо нисбат ба дигарон бештар тезтар шавед ва дар роҳи пешрафти таҳсил дар баъзе аз онҳо беҳтар истифода кунед. Корфармоии ояндаи шумо метавонад эҳтиёт бошад, ки оё шумо варақаи визуалӣ ва ё аудитор ҳастед, аммо агар шумо сабки худро медонед, шумо метавонед донишҷӯёни нисбатан самараноктаре бошед.
Таҳқиқоти марбути калимаҳо : Таъсис додани таҷҳизот, сохтмон, тарҳрезии эҷодӣ, фикрҳои эҷодӣ, тасаввуроти энергетикӣ , идоракунии дақиқаҳо, амалигардонии таҷҳизот, донистани корҳои ҷорӣ, омӯзиш, логотипӣ , идоракунӣ, идоракунии ташкилот, вазифаҳои ташкилӣ, Афзалиятнокӣ, мулоҳизакорӣ, дар хотир гирифтани далелҳо, идоракунии вақт , малакаҳои интиқол .
Масъалаи ҳалли мушкилот
Дар ҳама корҳо, мушкилот вуҷуд дорад, пас қобилияти ҳалли мушкилоти шумо ба шумо коргари хубтар хоҳад кард. Вобаста аз вазифаҳои худ, миқёси проблемае, ки шумо интизор шудан мехоҳед, ва сатҳи мустақилияти шумо, дараҷае, ки шумо мушкилоти ҳалли мушкилотро фарқ карда метавонед. Барои баъзе мавқеъҳо, қобилияти ҳалли мушкилот ҳамчун муҳим ҳисобида мешавад, дар ҳоле, ки дар баъзе аз онҳо танҳо ба дастурҳои дастурҳо роҳ дода мешавад. Ва ҳол, эътироф ё не, ҳалли мушкилот ба шумо кӯмак мекунад, ки кори худро беҳтартар кунед.
Корфармоён кормандонро даъват мекунанд, ки метавонанд барои ҳалли проблема ва таҳлили сабабҳо ва таҳлил истифода кунанд. Дар реҷаи худ, мактуб ва мусоҳиба, ҳар гуна намунаҳоеро, ки шумо ҳангоми ҳалли проблемаҳо барои ҳалли ихтисос ба кори кори истифода бурдед, муқоиса кунед.
Таҳлилҳо , таҳлил, таҳлил, тарҳрезӣ, ташаккул додани фикрҳо, эҷоди навоварӣ, эҷоди қоидаҳои нав, эҷоди стандартҳои нави муайян, проблемаҳо, арзёбӣ, навоварӣ, навоварӣ, ташвиқоти нав, тафаккур, мушкилот Ҳалли , Муқаррароти қоидаҳо.
Кормандон
Қариб ҳар як кор дар якҷоя кор кардан ба як гурӯҳ мебошад . Новобаста аз он ки шумо мунтазам дар лоиҳаҳои даставӣ кор мекунед, ё ба таври лозимӣ ба сифати як шӯъбаи корӣ машғул шавед, шумо бояд бо дигарон хуб ҳамкорӣ кунед.
Қобилияти кор дар як коллектив дар баъзе ҷойҳои корӣ муҳим аст ва қариб дар ҳолати дигаргунӣ қарор дорад. Ҳатто ҷойҳои аз ҳама мустақил баъзан мақсад ва мушкилоти муштаракро дар бар мегиранд. Ширкат як команда аст, бинобар ин, шумо метавонед дар як даста кор кунед, корманди хубе, ки шумо метавонед.
Дар реферат ва хатти худ, ва дар мусоҳибаатон қобилияти худро бо дигарон барои муваффақ шудан ба муваффақият таъкид намоед.
Нишондиҳандаҳои алоқаманд бо калимаҳо : Таҳлилгарон, Мушовирони меҳрубон, Назорати эҳсосӣ, тавсияҳо, ҳавасмандкунӣ, мақсаднокии ҳадафҳо, ҷалб кардан, роҳбарӣ , нигоҳ доштани сатҳи баланди фаъолият, идоракунӣ , мизҳои мудаввар , ҳавасмандгардонӣ , мулоҳизатсияҳо , вохӯриҳои назоратӣ, пешрафти нақшавӣ, нақшагирӣ, , Барқарорсозии дигарон, Масъулият, Хизмат, Назорат, Гурӯҳи даста , Кор бо ҳамкорон , Устуворкунӣ.
Захираҳои зиёди малакаҳо
Дар ҳоле, ки ин малакаҳои "панҷи беҳтарини" маҳсулоте ҳастанд, ки бештар дар ҳамаи кормандони онҳо ҷустуҷӯ мекунанд, шумо инчунин бояд малакаҳои махсуси кориро тасвир кунед. Барои ин кор кардан, ба малакаҳои касбие, ки аз тарафи Айюб номнавис шудаанд, ва « Рӯйхати малакаҳо барои ройгон » -ро низ дида бароед . Ҳамзамон, дар бораи он, ки малакаҳо набояд аз таҷрибаи худ сарфи назар карда шаванд, баробар аст . Бо ин дониш бохабар бошед, шумо метавонед боварӣ ҳосил кунед, ки реферат ва хатти сарпӯши мукофоти беҳтарин барои тахассусии корфармо ҷустуҷӯ дорад.