Дар бораи ин малакаи пуртаҷриба омӯхтаед
Маслиҳат барои кӯмак расонидан ба шумо дараҷаҳои ташкилӣ
На ҳама бо ин малакаи зарурии нармафзор таваллуд мешаванд .
Баъзе одамон, ки табиатан ба таври мӯътадил хуб ташкил шудаанд, вале дигарон нестанд. Агар шумо танзим карда бошед, оё шумо бояд танҳо бо бесарусомонӣ зиндагӣ кунед? Хушбахтона, шумо не. Чизҳое, ки шумо метавонед коре кунед, ки ба шумо барои беҳтар намудани малакаҳои ташкилӣ кӯмак мерасонад.
- Ҳама чизро ба ҷои худ таъин кунед : Барои ҷустуҷӯи маводҳои сершумор, ки ба ҷустуҷӯи фоҳиша партофта шудааст, ҳар як чизро дар ҷойи мушаххас нигоҳ доред. Масалан, коғази чопгарро дар дохили кабинет нигоҳ доред, дӯкони шумо дар камераи камера, ва клипҳои коғазӣ дар пластикӣ дар миз. Ҳама чизро ба маҳалли таъиншудааш баргардонида, ҳангоми истифодаи он.
- Қоидаи "Ҳангоми як маротиба" риоя кунед : Вақте ки тавассути паёмдони худ (ҳам дар физикӣ ва ҳам почтаи электронӣ) шумо нависед, қарор қабул кунед, ки чӣ гуна бо ҳар як чиз дар ҷои кор кор кунед. Онро пинҳон кунед ё бо он кор кунед. Кӯшиш кунед, ки онро дертар ҷудо кунед.
- Ошкор кардани блок : Аз он даме, ки шумо аз тарафи парешон нашудед, ташкил кардан хеле осон аст. Меню ва идораи худро нигоҳ доред.
- Навиштани корҳоро анҷом диҳед : Пеш аз оғози лоиҳа, ҳамаи қадамҳоро, ки шумо масъул ҳастед, нависед. Вазифаҳо бо тартиби афзалиятнок гузошта мешаванд. Аз худ пурсед, ки пеш аз ба даст овардани он ба шумо лозим аст, ки ба шумо лозим аст. Шумо метавонед танҳо коғаз ва қаламро истифода баред ё шумо метавонед яке аз барномаҳои зиёди рекламавӣ барои смартфонҳо, планшетҳо ва компютерҳо истифода баред.
- Тақвимро истифода кунед : Ҳамаи мӯҳлатҳои дар тақвимро ёддошт кунед. Агар шумо дар дастгоҳи мобилии шумо ё компютери шумо истифода бурда тавонед, хотиррасон кунед, ки шуморо ба марҳилаи наздиктарини огоҳӣ хоҳанд расонд.
- Ҳатто агар шумо дар реҷаи худ қаноат кунед, ҳатто агар шумо ҳар рӯз ба кор шурӯъ кунед ва ба кор даромӯзед. Вақтсанҷи вақтро барои корҳои вазифавӣ ба кор ҷалб кунед. Пойгоҳи банақшагирии мунтазам дар давоми рӯз анҷом диҳед.
Карера, ки малакаҳои қобилияти ташкили талабаро талаб мекунанд
Ба шумо лозим аст, ки новобаста аз меҳнати худ тарҷума кунед, вале баъзеҳо ин таҷрибаи бештарро талаб мекунанд. Биёед, ба корҳое, ки малакаҳои органикиро талаб мекунанд, ба назар гирем:
- Нақшаи чорабиниӣ : Тартибдиҳандагони чорабинӣ ҳизбҳои хусусӣ, конвенсияҳо, намоишҳои тиҷоратӣ ва вохӯриҳои тиҷорӣ ҳамоҳанг мекунанд.
- Кормандони қарз : Кормандони қарздиҳандагон барои бонкҳо ва дигар муассисаҳои молиявӣ кор мекунанд ва ба одамон барои гирифтани қарзҳо кӯмак мекунанд.
- Таҳлилгари идоракунӣ : Таҳлилгарони идоракунанда ширкатҳо ба сохторҳои худ тағйир медиҳанд, фоидаҳоро зиёд мекунанд, коҳиш додани талафот ва беҳтар кардани самараноки онҳо.
- Ҳамшираи сабтшуда : Ҳамшираҳои бақайдгирифташуда, ё RNs, ба беморон хизматрасониҳои тиббӣ мерасонанд ва ба онҳо ва оилаҳои онҳо маслиҳат медиҳанд.
- Ҳамоҳангсозии амалии иҷозатнома : Ҳамшираҳои амалӣшудаи иҷозатномадода, ё LPN, барои бемороне, ки бемор ё захмӣ шудаанд, ғамхорӣ мекунанд. Онҳо зери назорати RNs кор мекунанд.
- Paralegal : Параллегалҳо ба ҳимоятгарон бо вазифаҳои гуногун, аз ҷумла таҳқиқот ва таҳияи санадҳои ҳуқуқӣ ёрӣ мерасонанд.
- Корманди иҷтимоӣ : Кормандони иҷтимоӣ бо хизматрасониҳо, аз он ҷумла кӯмаки давлатӣ, нигоҳубини кӯдакон, хизматрасониҳои қабулкунӣ ва дастгирии солимии равонӣ пайваст мешаванд.
- Архитектор : Биноҳои тарҳрезии архитектураҳо, ки боварӣ доранд, онҳо ба таври ошкоро, бехатарӣ, функсионалӣ ва қонеъ кардани ниёзҳои сокинони он мебошанд.
- Прокурор : Додситонҳо, инчунин ҳуқуқшиносон номида мешаванд, ки мизоҷоне мебошанд, ки дар парвандаҳои ҷиноӣ ва гражданӣ иштирок мекунанд.
- Духтурон : Духтурон беморонро тафтиш мекунанд ва беморонро табобат ва табобат мекунанд.
- Асосҳои мактаб : Асосҳои фаъолият дар ҳама мактабҳо дар мактабҳои ибтидоӣ, миёна ва олӣ идора мешаванд. Онҳо ҳадафҳои таълимиро барои донишҷӯён ва муаллимони худ муайян мекунанд.
- Устод : Устодон ба донишҷӯён ба донишҷӯён омӯхтани мафҳумҳоро дар якчанд мавзӯъҳо меомӯзанд.
- Engineer : Engineers мушкилоти ҳалли проблемаҳои илмӣ ва математикиро ҳал мекунад.
- Дифат : Дизҳо дандонҳои дандон ва дандонҳои даҳшатнокро барои ташхис ва табобати проблемаҳо тафтиш мекунанд.
- Детитики ва хӯрокворӣ : Таркиби ғизо ва хӯрокворӣ барномаҳои ғизо ва хӯрокворӣ нақша доранд. Онҳо омодагӣ ва хидматрасонии хӯрокро назорат мекунанд ва ривоятҳои одатҳои солимро пеш мебаранд.
- Терапевт ва оилаи оилавӣ : Табибон оилавӣ ва оилавӣ ба оилаҳо, ҷуфтҳо ва шахсон муносибат мекунанд, ки аз онҳое, ки бо онҳо зиндагӣ мекунем, ба саломатии равонӣ таъсири манфӣ мерасонанд.
- Таҳсилоти тандурустӣ : Тренерони соҳаи тандурустӣ ба одамони тарбияи тарзи ҳаёти солим бо роҳи пешгирии мушкилоти ҷиддии саломатӣ роҳ медиҳанд.
- Мушовирони молиявӣ : Мушовирони молиявӣ ба мизоҷон кӯмак мекунанд, ки нақшаҳои дарозмуддат ва кӯтоҳи дарозмуддати молиявиро омода кунанд
- Тарҳрези зебо : Тарҳрезони мӯдсозиҳо либосҳо, пантҳо, blouses, курорҳо ва либосҳо, инчунин пойафзолҳо ва дастпӯшҳо эҷод мекунанд.
- Ёрдамчии захираҳои инсонӣ : Кӯмакҳои захираҳои инсонӣ ба вазифаҳои динӣ дар шӯъбаҳои захираҳои инсонӣ ва ташкилотҳо машғуланд.
- Таҳлилгари тадқиқоти бозор : Таҳлилгарони тадқиқоти бозаргонӣ таҳқиқотеро таҳия мекунанд, ки ба ширкатҳо кӯмак мекунанд, ки чӣ гуна маҳсулот ва хизматрасониҳо барои фурӯш ва муштариёни эҳтимолии худ дошта бошанд.
- Мутахассиси муносибатҳои оммавӣ : Мутахассисони муносибатҳои ҷамъиятӣ ба паёмҳои корфармоён ё муштариён хабар медиҳанд.
- Менеҷери маркетинг : менеҷментҳои маркетингӣ стратегияҳоро эҷод мекунанд, ки ба ширкатҳо кӯмакҳои худро фурӯшанд.
- Нақшбандии шаҳрӣ ё минтақавӣ : Нақшаҳои шаҳрӣ ва минтақавӣ барои минтақаҳо беҳтарин истифодаи замин ва захираҳои онҳоро муайян мекунанд.
- Таҳқиқоти тадқиқоти тадқиқотчӣ : Таҳқиқоти тадқиқотҳо таҳия ва гузаронидани тадқиқотҳое, ки барои ҷамъоварии иттилоот дар бораи одамон ва андешаҳои онҳо истифода мешаванд.