Тамоми менеҷментҳои бениҳоят 9-уми ин амалҳои рафтори шафқати кормандонро намоиш медиҳанд
Аммо, амалҳои онҳо ҳамчун роҳи бадтарин, ки дар он роҳбарон одамонро идора мекунанд, номбар кунед? Шояд, шояд не. Дар ин ҷо нӯҳ бадтарин идоракунии одамон мебошанд. Нигоҳ кунед, ки чӣ қадар шумо таҷрибаи худро дидед.
Pit People Against Other
Ин ба рақобат дар бозор намерасад, ки ба пешрафти кори баланд мусоидат намояд.
Ин маънои онро дорад, ки бозигарони беҳтарин, gossiping, як шахсро як чизро ба як чизи дигар гузоред ва чизи дигарро нақл кунед.
Он коргаронатонро ба якдигар нафрат мекунад ва барои макони худ мубориза мебарад. Ин метавонад шуморо дар айни ҳол хуб ҳис кунад, аммо барои он ки дарозии дарозро вайрон кунад. Ва, ниҳоят, кормандони шумо ба шумо нафрат хоҳанд кард .
Микроанантҳои коргарони мустақил
На ҳар як корманд метавонад аз худ кор кунад, вале бисёриҳо, агар онҳо бештар бошанд, метавонанд. Вақте ки шумо касеро, ки қобилияти мустақилона кор карданро дорад, микроғанатонро ба кор намебаред, шумо танҳо аз коргари корманд даст накашед.
Ҳамаи ин сифатҳое, ки ба шумо ин корро ба кор бурданд, бовар кунонданд? Вақте ки шумо ҳар як амали худро тафтиш карда, ба онҳо дар ҳар як почтаи электронӣ ба шумо муроҷиат карда наметавонед, истифода баред.
Гузаронидани қоидаҳои стандартҳои шадид
Ҳамаи шӯъбаҳо қоидаҳоро талаб мекунанд, аммо шумо метавонед дар ҳақиқат дар болои саҳро гузоред. Намунаҳои баромадан аз он, маҳдуд кардани танаффуси мӯйҳо, мониторинги истифодаи Интернет, бастани қариб дар ҳар як вебсайте, ки шумо фикр мекунед, кормандон вақти худро партофта истодаанд ва одамонро ба бозгашт ба кор баргардонед, агар шумо шунидаед, ки " "?
Қоидаҳое, ки ин гунаҳо метавонанд баъзан зарур бошанд, аммо ин идоракунии хуб нест. Агар шумо эҳсос кунед, ки ба шумо лозим аст, ки ба ин андоза эҳтиёт шавед, шумо бояд ҳар як оташро сар кунед ва аз сар гузаронед, ё худатон худро оташгирӣ кунед ва бо касе, ки бе мониторинги беназоратҳо ба даст оварда метавонед, иваз кунед.
Имконияти беҳтар аст, ки бевосита ба рафтори чанд нафар кормандон, ки ба он шумо эҳсос мекунед, ба ин қоидаҳо муроҷиат намоед. Шумо ин корро бе зарурат барои яке аз ин решаҳои радикалӣ мекунед. Аммо, ин далерӣ мегирад.
Одатан кормандони худро бодиққат кунед
Вақте ки корманд кормандро хато мекунад, боварӣ ҳосил кунед, ки шумо ӯро пеш аз ҳама ба пеш равед. Оё кормандро аз даст надиҳед ва пурсед, ки чӣ рӯй додааст ва ӯро тренинг мекунад, то ки вай хато накунад. Танҳо бибинед ва ба ӯ бигӯед, ки ӯ доғ аст. Натиҷаи ин намуди рафтор? Кормандоне, ки аз шумо нафрат доранд ва аз шумо метарсанд ва дар сатҳи паст қарор доранд.
Ҳеҷ гоҳ шукрона накунед ё шукр кунед
Кормандони шумо як супоришро мегиранд, ки ҳамаи шукронаҳо ба онҳо лозим аст, дуруст? Бисёре аз роҳбарони баде бо ин фалсафа мераванд. Чаро ба чӣ коре, ки шумо кормандони худро супориш мекунед, ҳурмат кунед ? Агар шумо ин бовар кунед, шумо дар ҳайратед, вақте ки шумо мефаҳмед, ки чӣ қадар шумо аз коргаронатон мегиред.
Дар Идораи худ бошед
Дар ҳоле, ки микрозонакон низ дар коре, ки кормандони он кор мекунанд, низ ҳамроҳ мешаванд, навъи фаромарзии идоракунанда вуҷуд дорад, ки аз идораи худ берун намеояд. Ин навъи менеҷмена одатан фикр мекунад, ки вай бо чизҳои каме бо мушкилиҳои зиёд рӯ ба рӯ шудааст.
Вай дар вохӯриҳои сатҳи олӣ, бо роҳбарият роҳбарӣ мекунад, ё шояд ӯ танҳо вақт сарф кардани интернетро сарф мекунад.
Новобаста аз сабаб, ин навъи менеҷери худ ба худ касалхонае медиҳад.
Ба ҳар гуна осонӣ роҳ надиҳед
Рӯзи истироҳат Мутаассифона, шумо инро ба шаш моҳ пеш надодед, ҳамин тавр не. Кўдак шумо бемор ҳастед? Гарчанде ки тамоми кори шумо дар компютер аст, шумо метавонед аз хона кор карда наметавонед.
Шумо мехоҳед, ки синфро такмил диҳед, ки малакаҳои худро беҳтар гардонед, ки пас аз он бизнеси худро баҳрабардорӣ хоҳад кард? Агар ин талаботро талаб накунед, дар 4:45 рӯзи Сешанбе тарк кунед. Ин менеҷментҳо ба шумо имконият намедиҳанд, ки ҳаёти шумо берун аз кор бошад.
Рушди На фан
Ин навъи идоракунӣ одамонро барои кори корӣ мефиристад ва бо вуҷуди он, ки онҳо ба таври доимӣ кор мекунанд, то он даме, ки онҳо дар ҳаёти худ зиндагӣ мекунанд. Имконияти рушд нест. Омӯзиши салиб нест. Реферат нест. Танҳо кори худро кунед ва баста шавед. Кормандони беҳтарин бо малакаҳои зебо ва кормандони хурд, ҳазорсолаҳо ва Gen-Z айни замон қувваи худро ба кор мебаранд , имкониятҳои беҳтарро тарк мекунанд.
Вақти бенуқс дар блок
Ин менеҷер ба атроф назар мекунад ва изҳор мекунад, ки Bob беҳтарин корманд аст, зеро ки Боб ҳар як субҳ дар ҳафта 7:30 ва то 6:00 давом мекунад. Кевин, аз тарафи дигар, бозгашти он аст, зеро ӯ то соати 8:00 наомадааст ва дар 5:00 бозӣ мекунад.
Ҳеҷ гоҳ фикр накунед, ки Кевин ду маротиба маҳсулнокии Бобро дорад. Ҳеҷ гоҳ фикр накунед, ки мизоҷони Кевин ӯро хеле баланд арзёбӣ мекунанд ва мизоҷони Боб ба кор бо Кевин кор мефармоянд. Боб чанд соат кор мекунад ва ин намуди менеҷер маъқул аст ва мукофот медиҳад .
Оё ягон яке аз ин менеҷерҳо дар гузашта ё ҳозир ҳузур доред? Оё шумо ин гуна идоракунанда будед? Агар шумо ягон роҳи дигареро ба даст оварда натавонед, аз коргарон даст кашед, роҳнамо кунед ва роҳҳои нав ва беҳтарини идоракуниро ёд гиред.