Кадом роҳбарони HR метавонанд аз шиддати кормандон омӯхта шаванд
Новобаста аз сабаби он, ба даст овардани садоқатмандии кормандон, вақте ки онҳо фикри бадро аз ҲХ ташкил медиҳанд, душвор аст. Ҳатто вақте ки кормандон ба ширкатҳои нав ҳамроҳ мешаванд, ки кадрҳои кадрӣ аз ҷониби кадрҳо кор мекунанд, ғамхорӣ мекунанд ва барои коргарони худ ҳимоят мекунанд.
Пас аз солҳои тӯлонӣ шунид ва хондааст, ки хонандагон чӣ нависанд, ман боварӣ ҳосил кардам, ки дар он ҷо якчанд шӯъбаҳои бадеии шӯъбаи Хоруғ мавҷуданд. Аммо, инчунин дар шӯъбаҳои БРО вуҷуд дорад . Илова бар ин, Идораи КВД сабабҳои пайдо кардани шафқати кормандонро низ дорад.
Дар панҷ сабаб аз пешниҳоди ин хонандагон, менеҷерон ва дигар кормандони ХИБ пайдо мешаванд. Ҳамаи онҳо якҷоя мешаванд ва кормандон ҳангоми дучонидан дар бораи идоракунӣ ва шӯъбаҳои ХИШ шикоят мекунанд .
5 сабабҳои кормандоне, ки ношинохтаанд
Кормандони СБМ ба таври доимӣ надоранд
Кормандон ба ХР рафтаанд ва коргарони бесавод ва беасосро бо таҷрибаи каме кор мекунанд, ки дар идораи касбии касбӣ кор мекунанд. Шикояти умумӣ ин аст, ки кормандони ҲХД аз ҳисоби баҳисобгирӣ ё дигар идораи ғайриҳукуматӣ омадаанд ва намедонанд, ки онҳо чӣ кор мекунанд.
Масалан, Денис гуфт,
" Ман фикр намекунам, ки шумо аз ибтидои нафрат сар мезанед, ман фикр мекунам, ки вақте ки ҳама чиз осон буд, Маъмурияти ҲИМ комилан қаноатбахш буд. Морал дар ҳайрат буд, идоракунӣ бадтар буд, ва мо бояд ба вай табдил шавем.
Ба ҷои ҳалли мушкилоти воқеӣ бо роҳҳои воқеӣ ҷавоби ӯ ба нақша гирифтани плитаҳо, фиристодани мактубҳои ахлоқӣ ва асосан филҳоро дар ҳуҷраи худ рад кард. Вай беэътибор дониста шуд. Ман гуфтам, ки агар ман ба ҳайси меҳнати меҳнати меҳнаткашон кор карда бошам, ман ҳеҷ вақт ба мудири хуби РХР намеравам. "
Кормандони КВД-ҳо боэҳтиётанд
Кормандон шикоят мекунанд, ки аъзоёни ҲХР намефаҳманд . Онҳо ҳақиқатро дар бораи он ки чӣ гуна онҳо ба вазъияти коргарӣ кор мекарданд, нақл намекунанд. Онҳо ба ҳикояи кормандон ба идоракунӣ ва дар суд муроҷиат мекунанд. Бисёре аз коргарон боварӣ доранд, ки кормандони КВД номувофиқанд, зеро онҳо дурӯғгӯӣ мекунанд, ки вазъиятро зери хатар мегузорад.
Масалан, ҳоло айни замон бекорон мегӯянд,
"Дар баҳсҳои меҳнатӣ, шумо қоидаҳои худро ва ташкилотҳои дигари ҳукуматӣ (ба монанди Ҳуқуқи Ҳуқуқи Ҳуқуқи Ҳуқуқи Ҳуқуқи Ҳуқуқи Ҳуқуқи Ҳуқуқи Ҳуқуқи Ҳуқуқи Ҳуқуқи Ҳуқуқи Ҳуқуқи Ҳуқуқи Ҳуқуқи Ҳуқуқи Ҳуқуқи Ҳуқуқи Ҳуқуқи Ҳуқуқи Ҳуқуқи Ҳуқуқи Ҳуқуқи Ҳуқуқи Ҳуқуқи Ҳуқуқи Ҳуқуқи инсон, EEOC, ва ғайра) таъкид мекунанд танҳо баъд аз пайдо кардани он, ки онҳо (албатта) ба ин ташкилотҳо дурӯғ мегӯянд, ки шумо ҳаргиз ҳатто хабар надодаед.
Ҳама чизро дар шакли хаттӣ нигоҳ доред, чунки одамоне, ки одамоне ҳастанд, ки ба шумо дар ҳолате, ки дар вазъияти шумо ҳастанд, меҳрубонӣ мекунанд. ЛЕНИН-ЛИИН-ЛИИ ҳатто дар қасди онҳо, ки онҳо ҳеҷ гоҳ аз мушкилоти шумо хабар нагирифтаанд (гарчанде ки шумо нусхаҳои мактубҳои дигарро медонед) Онҳо фаҳмиданд, ки ин буд, ки ӯ гуфт, - гуфт, вазъият, ҳатто агар ин корро низ ба дигар кормандон баргардонид.
"Баъди он ки ман аз ширкати ман барои шикоятҳои шиканҷа ба ҷавобгарӣ кашида шудам, ман хонда будам, ки баъзе аз мардумони одам дар беш аз 75,000 доллари амрикоӣ, ки метавонанд барои чӣ ин гуна фурӯшҳоянд, фаҳмонанд."
ХР танҳо манфиати ширкат ва идоракуниро дар хотир дорад
HR танҳо дар бораи манфиатҳои ширкат ва роҳбарон ғамхорӣ мекунад. Дар ҳама ҳолатҳои шикоятҳои кормандон , ҲХР бо мудир аксар вақт вақтхушӣ хоҳад кард. Ҳатто агар шумо шоҳидони зиёде дошта бошед ё ба кормандон дар бораи ҳамон гуна рафтор, ҲХР бо ширкати ҳамешагӣ шикоят кардаед.
Илова бар ин, дар кӯшиши онҳое, ки ширкатро аз доғи судӣ муҳофизат мекунад, ҲРР нигаронии коргарони қонуниро дар бар мегирад.
Том гуфт,
"Инро бидонед. HR дар навбати аввал барои ҳифзи манфиатҳои ширкат истифода мешавад. Агар ҲХД дар бораи манфиатҳои шумо фикр кунад, пас он имкон медиҳад, ки манфиатҳои шумо ва манфиатҳои ширкат мувофиқат кунанд. Ба диаграммаи ташкилӣ диққат диҳед, агар шумо онҳоро дар ширкати худ дастрас кунед ва ба котиби ҲХДТ гузоред. Ин аксар вақт машваратчии умумӣ, ҳуқуқшиносон аст. "
Анна борҳо,
"Ман дар муддати 30 сол кор кардам, ҲХ танҳо роҳбарият ва роҳбарияти ширкат / ширкатро хуб медонистааст. Инҳоянд, ки мардуми камбизоат, бадкорони бад, духтурони бад ва ғайра ҳастанд. шумо тасвири гирифтаед.
"Ва ҳа, барои мо кор кардан лозим аст ва мо чӣ кор мекунем? Агар ҳамаи мо ба мақсадҳои умумӣ даромадан ба ширкатҳои мо беҳтаринҳо бошанд, мо ҳама чизро ба даст меорем. Ин маънои онро дорад, ки масъулият барои иҷрои вазифаҳо ва муносибатҳои мо бо ҳама дар ҷойҳои корӣ масъул аст.
"Дар муваффақияти мо дар ҷои кор масъулияти муштарак аст. Агар ҳамаи мо ба ғолиб баромаданӣ бошем, он барои ҳамаи одамон хеле муфид аст. Ман мехостам, ки бештар нависам, вале ман бояд бо ду ҳамкорам оид ба ҷойгиркунии табақи шикам ғамхорӣ кунам ».
HR Ҳадафи аслӣ ва одилона нест
Кормандон мефаҳманд, ки аъзоёни ҳайати кормандони КҲИ ба таври одилона ва одилона нестанд. Хоҳиши онҳо барои нигоҳ доштани ҷойҳои корӣ, музди меҳнати калон ва пешрафти минбаъдаи онҳо, аз он ки аз нуқтаи назари коргарии қонунӣ онҳоро эътироф мекунанд, нигоҳ медоранд.
Онҳо инчунин ба дастгирии роҳбарони ташкилотҳо, сарфи назар аз далелҳои дар вазъияти душвор дастгирӣ мекунанд. Онҳо фикр мекунанд, ки шикоят бар зидди коргари дигар рост аст ва аксарияти шикоятҳо ба сӯзишворӣ шурӯъ мекунанд ", гуфт ӯ, гуфт, ки вазъият ҳаргиз ҳалли худро наёфтаанд.
Сэнди мегӯяд,
"ҲХТ танҳо роҳбарият ва идоракунии ширкат / firm аст. Мутаассифона, ҳар қадаре ки ҲХР фармоишӣ аст, бисёре аз корҳое, ки мо дар ихтиёр дорем , танҳо гиёҳҳои гулобӣ танҳо тағйироти сиёсиро мебинад, , ва нигаред ба касе барои айбдоркунӣ-ва HR интихоби равшан аст. "
HR Оё дар Идораи Комиссия иштирок карда истодааст?
Аъзоёни ҲХР аз ҷониби кормандони зиёда аз он, ки мехоҳанд бо роҳбарияти роҳбарӣ дастгирӣ кунанд, ба назар гиранд . Онҳо бо коргарони сиёсӣ дар асоси унсури ҷои кор ва мавқеи корманд кор мекунанд.
Азбаски HR ба сатри поёнӣ арзиши иловагӣ надодааст ё нишон медиҳад, ки чӣ гуна онҳо мавҷуданд , кормандон корро ҳамчун хароҷот мекунанд. Дар робита ба онҳо, кормандони ХИБ худро бо менеҷерон ва роҳбарон ба кор медароянд, зеро онҳо ба сатри поён арзиши иловагӣ илова намекунанд.
Мавзӯи умумӣ аз хонандагони ин вебсайт аст, ки кормандони Идораи меҳнат бояд пеш аз ба кор андохтани ҲРР дар нақши идоракунӣ дар ташкилоти ҳакамӣ санҷида шаванд.
Билл мегӯяд,
"Чаро касе бо таҷрибаи воқеӣ (як мафҳуми даврии СИ) мехоҳад, ки касбҳои худро дар ҲХ, ки яке аз онҳо коршиносон дар қоидаҳои ҳукумат ва ҳалли масъалаҳои коргарон ба даст овардааст, мехоҳад. Талаботи ғайримоддӣ мехоҳад, ки дараҷаи баланд бошад ва ҲР танҳо як ҷойе нест, ки он рӯй хоҳад дод.
Гарчанде, ки ширкат барои зинда мондан ба вуҷуд меояд, HR одатан аз даҳсолаҳо аст. Мубориза бо одамони ноқис ба монанди сокинони гирду атрофи он аст. Вақти навбатӣ шумо аз ҷониби ХР дарк кардаед, танҳо сипосгузор бошед, ки кофӣ ё кофӣ нест, ки дар он ҷо кор накунед. "
Ин омилҳо метавонанд дар фаъолияти корманди салоҳиятдор ва боваринок дар ташкилоти худ ба назар гирифта шаванд. Барои ташкили бомуваффақият, ки кормандони беҳтарин барои хидматрасонии мизоҷонро нигоҳ медоранд, панҷ нафари дар боло зикршуда фавтидаанд. Ҳама чизро, ки шумо метавонед барои пешгирӣ кардани онҳо дар ҷои аввал кор кунед.